Lieu : La Défense (92)

Durée de stage : 4 à 6 mois

En tant que stagiaire, vous serez intégré(e) au sein du Département Statistique et Valorisation des Données, dont les missions sont de réaliser et d'accompagner les métiers dans le prototypage et la réalisation d'outils numériques à destination des métiers dans l'écosystème des données du groupe RTE.

Vous rejoindrez le pôle DataDev, composé d'un collectif bienveillant de 6 personnes. L'objectif de ce département est de proposer des outils mettant en valeur les données dont dispose RTE afin d'accroître sa performance. La mission proposée se concentre sur la partie IHM ou « Front » des outils proposés par le DataDev, des outils de simulation ou de manipulation de données.

Missions

• Concevoir et développer des interfaces utilisateurs intuitives et ergonomiques

• Participer à l'optimisation des interfaces existantes

• Contribuer à la mise en place de tests fonctionnels et automatisés

• Assurer une veille technologique

• Documenter les développements réalisés

• Interagir avec différents métiers (data engineers, développeurs Back, développeur Fullstack et UX designers).

Vous êtes actuellement étudiant(e) en DUT, école d'ingénieur ou master en informatique.

 Vos qualités

• Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et vos capacités d'analyse

• Vous êtes curieux(se),  adaptable et proactif

• Vous avez une connaissance et une bonne pratique des langages Javascript ou TypeScript ainsi que des bibliothèques React ou ReactJS

• Vous avez un réel attrait pour la programmation, le traitement des données et le design d'application
   

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En vous formant en stage à nos côtés, vous bénéficiez de plusieurs avantages :

• Accompagnement par un tuteur formé à cette mission

• 35h hebdomadaires

• Jours de congés rémunérés selon la durée du stage

• Indemnités repas, aide au logement et au transport (sous conditions)

• Mise à disposition de tout le matériel nécessaire pour remplir vos missions (équipement de protection de qualité, matériel informatique, équipement bureautique)

La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.