Afin de renforcer nos équipes de maintenance dans la région Nouvelle-Aquitaine, nous recrutons :

Un(e) Technicien(ne) de Maintenance Spécialisé(e) Postes Electrique HTB

à Floirac (33)

Intégré à une équipe de 20 personnes, vous réaliserez des opérations de maintenance spécialisées dans les postes électrique de RTE, sur les activités couvertes par l'équipe.

Vous aurez pour principales missions :

• D'intervenir en équipe sur du matériel HTB (tension comprise entre 63kV et 400kV) de type disjoncteur, sectionneur, appareil de mesure... et à terme, sur une ou plusieurs activités de maintenance spécialisée (travaux sous tension, transformateurs, atelier hydraulique ...).

• De participer en tant que technicien au rangement, contrôle et mise à niveau du matériel, des engins spéciaux et locaux utilisés dans le cadre de votre activité.

• De mettre à jour les documents ou données du SI patrimoine et du SI maintenance en fonction des activités réalisées.

• De veiller à votre propre sécurité et être attentif à celle des autres membres de l'équipe.

RTE VOUS FORME :

Durant votre première année, une formation sur une période de 6 mois dans notre académie située à Lyon vous permettra de vous approprier les spécificités techniques de votre nouvel emploi et les attentes en termes de sécurité avancées par l'entreprise.
En plus de l'aspect pédagogique, sont associées des mises en situations professionnelles au sein de diverses équipes opérationnelles sur le territoire national.

Titulaire d'un Bac Professionnel, vous avez des connaissances dans le domaine de l'électrotechnique, de la mécanique ou de l'hydraulique.

Vous faites preuve d'adaptabilité, vous êtes volontaire et l'esprit d'équipe est important pour vous.

Vous privilégiez la sécurité et la qualité dans vos interventions, que vous menez en autonomie et avec réactivité. Vous n'intervenez pas seul mais à minima en binôme, voire en équipe de plusieurs personnes.

  Conditions d'exercice de l'emploi :

• Lieu de travail : Floirac (33)

• Travail majoritairement en extérieur

• Des travaux en hauteur sont à prévoir (entre 2m et 20m). Usage de nacelles.

• Déplacements de 1 à 5 jours à prévoir sur la région Nouvelle-Aquitaine (jusqu'à 20 semaines/an).

• Le permis B est nécessaire dans le cadre de cette activité.

• Les autres permis et CACES seront financés dans le cadre de votre formation interne.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :

• Dispositif d'intégration

• Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel

• Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité

• Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein

• Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements...

• Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire

• Compte épargne temps

• Aide financière si mobilité géographique

• Politique familiale soutenue

• Tarif préférentiel sur l'énergie

La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

MENTIONS LEGALES :

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.