Technicien urbanisme, environnement et relation tiers - F/H

Résumé du poste
CDI
Illzach
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +3
Compétences & expertises
Contenu généré
Collaboration et travail d'équipe
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RTE, Le réseau de transport d'électricité
RTE, Le réseau de transport d'électricité

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

La Direction de la Maintenance recherche un :

 

Technicien urbanisme, environnement et relation tiers F/H

Poste basé à Illzach (68)

 

Rattaché au Groupe Maintenance Réseau Alsace de la région Est de RTE, vous êtes intégré à l'Equipe Appuis composée d'une dizaine de personnes et plus particulièrement au pôle « Environnement Tiers ». Ce dernier assure la proximité auprès des territoires et des clients, notamment avec des activités sécurité des tiers, environnement, urbanisme et décret anti-endommagement.

Au quotidien, votre mission est d'assurer la sécurité des personnes et le bon déroulement des opérations à proximité des installations de RTE sur votre territoire. Vous assurez également un appui technique en matière d'environnement et d'urbanisme.

 

Les principales activités du poste consistent à :

·   Instruire les demandes d'urbanisme et les permis de construire, avec des visites terrain le cas échéant.

·   Traiter les demandes de travaux (DT), demande d'intention de commencement de travaux (DICT), y compris les visites sur le terrain le cas échéant.

·   Contribuer aux missions environnementales du pôle (gestion des déchets du site, retour des bordereaux de suivi, appui environnemental aux équipes opérationnelles du GMR,...)

·   Contribuer aux actions de sensibilisation concernant le risque électrique à proximité des lignes auprès des populations (écoles, fédération de pêche, clubs de loisirs en plein air...) et des professionnels (collectivités locales, entreprises du BTP, monde agricole...).

 

Dans le cadre de vos activités, vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur le territoire du GMR Alsace (départements 68, 67, 25, 90 et 39).

 

RTE VOUS FORME

Pour vous permettre de remplir votre mission, vous bénéficierez de formations dispensées au « Campus Transfo » centre de formation situé à Jonage près de Lyon.


Profil recherché

Vous êtes issu d'une formation de niveau BAC+2 ou BAC+3 en lien avec un ou plusieurs des domaines suivants : ATI, environnement, génie électrique et informatique industrielle, électrotechnique, ou équivalent. Vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine de l'environnement, de la réglementation ou de la sécurité des ouvrages électriques dans laquelle vous avez développé une logique d'amélioration continue.

Vous êtes méthodique, rigoureux, adaptable. Vous maitrisez les outils bureautiques et la connaissance de la DAO (AUTOCAD) est un atout.

Vous appréciez le travail collaboratif, possédez l'esprit d'équipe et savez faire preuve de pédagogie. Vous possédez idéalement des appétences pour le secteur de l'énergie et/ou celui de l'aménagement du territoire.

Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire dans le cadre des missions).

 

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :

  • Dispositif d'intégration

  • Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel

  • Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité

  • Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein

  • Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements, prime d'astreinte...

  • Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire

  • Compte épargne temps

  • Aide financière si mobilité géographique

  • Politique familiale soutenue

  • Tarif préférentiel sur l'énergie

 

La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

 

MENTIONS LEGALES :

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.

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