Pilote Planification Introduction Evolutions Techniques F/H

CDI
Magny-les-Hameaux
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master
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Safran Aircraft Engines
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Contexte :
Safran Aircraft Engines dispose d'un réseau intégré d'ateliers de maintenance et de réparation, situés en Europe, en Amérique, en Afrique et en Asie. Ces ateliers assurent la maintenance et la réparation de tous les moteurs LEAP et CFM56 ainsi que des compresseurs HP et BP des GE90, GP7000. L'entreprise améliore année après année ses performances, ses capacités industrielles ainsi que l'expertise de ses équipes et ce, dans un contexte de ramp-up sur le Leap.
Mission :
Rattaché(e) au Responsable du pôle Demande, le ou la Pilote Planification Introduction Évolutions Techniques est un acteur clé dans le processus d'introduction des évolutions techniques. Vos principales responsabilités seront :
• Servir de point focal pour les pilotes d'introduction des évolutions techniques (nouveaux SB, évolutions pièces, nouveaux workscopes, retrofit …) en ce qui concerne la planification court et moyen terme.
• Collaborer étroitement avec les équipes Ingénierie, avec la Marque Support & Services et les Opérations afin de comprendre en détail les spécificités des évolutions, leurs périmètres d'application et les exigences associées.
• Coordonner l'équipe Demande & Planning pour garantir une prise en compte efficace des évolutions dans la planification et l'évaluer leurs impacts sur les processus supply chain. Vous serez en charge de présenter la planification et les analyses ad-hoc dans les instances de pilotage.
• Identifier et exploiter les indicateurs clés de performance (KPIs) de votre processus.
• Participer à la définition et à la formalisation du référentiel métier et du plan de progrès.


Profil recherché

• Un diplôme scientifique ou technique, de Bac+2 à Bac+5 en fonction de l'expérience.
• Une expérience préalable dans le domaine l'aéronautique
• Des compétences en gestion de projet et une aptitude à travailler efficacement avec des parties prenantes multiples.
• Capacité à communiquer clairement et efficacement, en français et en anglais.

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