“Never doubt that a small group of highly motivated people can change the world. In fact, that's how the world has always changed. ”
Margaret Mead, american anthropologist, 1901-1978
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Margaret Mead, american anthropologist, 1901-1978
Pourquoi Satelia existe ?
Améliorer la qualité de vie des patients atteints de maladie chronique.Parce que les maladies chroniques exposent les patients à des risques importants, Satelia met à disposition un Dispositif Médical de télésurveillance et des programmes d’éducation thérapeutique pour anticiper les problèmes, limiter les hospitalisations et améliorer la survie des patients*.
Notre Vision - Où voulons-nous aller ?
Nous souhaitons que Satelia devienne un leader international de la télésurveillance de l’insuffisance cardiaque
Rejoindre Satelia c'est participer à l’aventure d’une Scale-up dans laquelle tu vas participer à la construction d’un acteur de la e-santé, reconnu pour la qualité de ses innovations et les valeurs qu’il porte.
Satelia c'est :
Une équipe soudée autour d'un projet qui fait sens pour nous et pour la société
Une culture incarnée dans une seule valeur : le Care au sens de "prendre soin"
La possibilité d'être acteur de ton propre avenir grâce à notre fonctionnement basé sur l'autonomie, la responsabilité et la transparence
Nous voulons créer un environnement professionnel stimulant, ambitieux, qui offre des opportunités de formation et d'évolution.
Satelia c’est d’abord travailler pour un projet qui fait sens : on sert la société en inventant de nouveaux usages pour la santé.
C'est une scale-up qui a les moyens de son ambition (levée de fonds et CA pérenne).
C'est aussi de magnifiques bureaux à la Bourse maritime de Bordeaux avec la possibilité de faire 2 (voir 3) jours de télétravail par semaine.
Au quotidien, tu auras un package de rémunération compétitif, accès à des BSPCE, et tous les benefits habituels : Ticket Restaurant®, Free fruits and drinks au bureau, mutuelle prise en charge, choix entre PC et Mac.