Votre environnement : Vous rejoignez l'organisation "Grands Projets" de Schneider Electric, qui gère de bout en bout de grands projets internationaux complexes vendus à nos clients dans des industries où l'alimentation électrique est un point fondamental. Vous serez rattaché directement à la vice-présidente de la satisfaction client & qualité de cette organisation et rejoindrez une équipe de plus de 15 professionnels expérimentés.Basé à Grenoble (Technopole), vous travaillerez en partenariat avec l'organisation Navy Défense au quotidien pour aider à fournir la meilleure qualité possible pour toutes nos activités aux clients du marché de la défense de la marine.Le champ d'action du poste est international - la France étant actuellement notre plus grand marché.Votre rôle :Vous faites partie d'une équipe projet et êtes le garant de la qualité tout au long du cycle de vie du projet, pour assurer l'évaluation et le contrôle des risques qualité ainsi que la gestion des non-conformités.Votre action permet de maximiser la satisfaction du client, de garantir le respect des exigences légales et du système de management de la qualité.Vos missions :

• Qualité tout au long du cycle de vie du projet :
• Vous soutiendrez le responsable du chiffrage, lors de la phase de vente, pour analyser les exigences en matière de qualité, évaluer leur impact et proposer des solutions pour les satisfaire
• Vous établirez le Plan Qualité Projet (PQP) incluant : les audits internes et externes, la surveillance des activités de conception et de fabrication, la validation de la documentation liée à la qualité (y compris les rapports de fin de fabrication / Signature des déclarations de conformité) et la gestion des non-conformités/dérogations avec le client
• Vous gérerez les non-conformités/exemptions internes et externes avec le client. Si nécessaire, vous développerez une analyse de la cause première des non-conformité en utilisant la méthodologie 8D, le diagramme d'Ishikawa, les 5 Pourquoi. Vous déploierez les actions correctives et préventives
• Vous participerez aux réunions de projet et rendrez régulièrement compte au chef de projet et au client de l'avancement des actions qualité et alerterez en cas de risque qualité pouvant impacter les objectifs du projet
• Vous organiserez, en collaboration avec l'équipe du projet et avec le client, des inspections sur site liées aux commandes passées via la supply chain pour garantir que les exigences en matière de qualité sont diffusées, comprises et respectées
• Vous participerez et animerez, en collaboration avec l'équipe des projets clients (CPO), l'analyse des "leçons apprises en matière de qualité" et tiendrez à jour l'analyse des problèmes qualité rencontrés lors de l'exécution des projets

• Missions supplémentaires :
• Expérience client : vous analyserez les retours pour définir et sélectionner les actions d'amélioration à inclure dans le plan d'action pour l'amélioration continue de l'activité
• Système de gestion de la qualité / certification ISO (19443) : vous participerez aux audits internes et externes organisés par la Responsable du Système de Management de la Qualité
• Audits : en collaboration avec le chef de projet, vous animerez régulièrement un examen des performances, garantissant une forte collaboration avec les usines afin de résoudre les problèmes sur les projets et de stimuler les améliorations continues avec le soutien de l'équipe nucléaire
• Pour les fournisseurs externes (y compris les sous-traitants sur site), vous auditerez les fournisseurs et évaluerez leur capacité à livrer les produits requis dans les délais et les accompagnerez pour qu'ils répondent aux attentes de Schneider

Vous pourrez être amené à vous déplacer environ 20% du temps.Votre profil :

• Un diplôme d'ingénieur/master en ingénierie (ingénierie électrique serait apprécié)
• Au moins 10 ans d'expérience dans un rôle de responsable Qualité Projet dans une industrie à process critique (pétrochimie, aéronautique, pharma, automobile…)
• Une première expérience dans le secteur de la marine ou de la défense serait fortement appréciée
• En raison de la sensibilité et de la nature hautement confidentielle des projets, une habilitation "défense" pourrait être requise pour occuper ce poste

Vos compétences:

• La capacité d'impacter à l'oral et à l'écrit (niveau C1/C2), en anglais et en français
• La maîtrise des fondamentaux de la qualité tout au long du cycle de vie de projets industriels complexes
• La maîtrise des outils de la qualité en environnement projet
• Une expérience dans la réalisation d'audits qualité (internes et externes)
• Une solide compréhension de l'ISO19443 serait appréciée; sinon de l'ISO9001
• Capacité à être totalement autonome, l'environnement "défense" nécessitant la gestion de la confidentialité
• Personnalité proactive, autonome et capable de travailler en équipe
• Capacité à travailler en partenariat avec les chefs de projets et à positionner les sujets qualité au bon niveau de priorité

Nous vous offrons : Notre offre comprend une rémunération attractive et va bien au-delà. Si vous rejoignez Schneider Electric voici une idée de tout ce que nous pouvons vous offrir pour vivre la meilleure expérience possible:

• Un salaire compétitif, un bonus individuel ainsi que des primes d'intéressement et de participation récompensant les efforts de chacun
• Un panel d'avantages sociaux qui facilitent la vie: des CSE aux catalogues riches, une mutuelle qui répond à tous les besoins, des plans d'épargne et retraites abondés, un programme d'actionnariat avantageux.
• Le développement professionnel par la formation, la mobilité et promotion interne (locale et internationale), le partage de compétences, etc.
• Un parcours d'intégration dès votre premier jour pour vous donner les clés de la réussite chez Schneider Electric au sein d'une culture favorisant diversité, épanouissement professionnel et inclusion
• Un équilibre vie privée / vie professionnelle grâce à notre politique de télétravail (jusqu'à 48% du temps télétravaillable, équipement inclus), l'accompagnement de la parentalité, les crèches inter-entreprises…

Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière ?Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements sont le fondement de la création d'une culture d'entreprise qui contribue à la réussite de l'entreprise. Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Raison d'Etre, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous.IMPACT est également une invitation à rejoindre une entreprise où vous pourrez contribuer à transformer l'ambition du développement durable en action, quelle que soit votre fonction dans l'entreprise. C'est un appel à associer votre carrière à l'ambition d'un monde plus résilient, plus efficace et plus durable.Nous recherchons des IMPACT Makers, des personnes exceptionnelles qui transforment les ambitions de développement durable en actions à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que chacun a le potentiel d'en être un.Devenez un IMPACT Maker chez Schneider Electric - postulez dès aujourd'hui !36 milliards d'euros de chiffre d'affaires global+13% de croissance organique150 000+ employés dans plus de 100 pays#N° 1 du classement Global 100 des entreprises les plus durables au mondeVous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu.Schneider Electric aspire à être l'entreprise la plus inclusive et la plus solidaire au monde, en offrant des opportunités équitables à chacun, partout, et en veillant à ce que tous les employés se sentent valorisés et en sécurité pour donner le meilleur d'eux-mêmes. Nous pensons que nos différences nous rendent plus forts en tant qu'entreprise et en tant qu'individus. Nous nous engageons à promouvoir l'inclusion dans tout ce que nous faisons. Cet engagement s'étend à nos candidats, il est ancré dans nos pratiques de recrutement.Cliquez ici pour en savoir plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Découvrez notre politique en matière de diversité, d'équité et d'inclusion.Chez Schneider Electric, nous respectons les normes les plus strictes en matière d'éthique et de conformité, et nous pensons que la confiance est une valeur fondamentale. Notre Charte de Confiance est notre Code de Conduite. Elle démontre notre engagement en matière d'éthique, de sécurité, de développement durable, de qualité et de cybersécurité. Elle sous-tend chaque aspect de notre activité ainsi que notre volonté de nous comporter de manière respectueuse et de bonne foi face à toutes nos parties prenantes. Découvrez notre charte de confiance ici.Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, de la mutation et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de l'origine, de la religion, de la couleur, du sexe, du handicap, de l'ascendance, de l'âge, du statut militaire, de l'orientation sexuelle, de la situation matrimoniale ou de toute autre caractéristique ou comportement protégé par la loi.