Découvrez notre processus de recrutement chez SCUB, pensé pour attirer et sélectionner les meilleurs talents.
SCUB
Un duo expert en recrutement
“Responsable du recrutement IT chez SCUB depuis plus de trois ans et véritable passionnée par mon métier, ma mission consiste à trouver des talents experts dans leur domaine et à les intégrer dans notre équipe dynamique. J'ai à cœur de créer des opportunités pour les professionnels de l'IT, en mettant en avant leurs compétences et en favorisant leur épanouissement au sein de notre entreprise. "La passion révèle les talents et ouvre des opportunités." ”
Léa
“Je suis récemment arrivée au poste de Chargée de Recrutement IT chez Scub. Enthousiaste à l'idée de contribuer à l'identification et à l'intégration des meilleurs talents, je souhaite m'assurer que chaque candidat vive une expérience de recrutement positive et enrichissante. Je suis impatiente de travailler avec les différents collaborateurs pour comprendre leurs besoins et trouver les candidats idéaux qui contribueront au succès de l'entreprise ! ”
Julie
Le process de recrutement
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Rencontre initiale avec Léa ou Julie : Vous débuterez par une pré-qualification RH avec l’équipe recrutement. Lors de cet échange convivial, Elles évalueront comment votre vision et vos aspirations s’alignent avec celles de SCUB.
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Entretien avec votre futur manager : Poursuivez avec une rencontre inspirante avec votre futur manager. Ce sera l'occasion de discuter en profondeur des missions qui vous passionnent, de vos ambitions professionnelles et de vos objectifs à long terme.
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Evaluation technique : Ensuite, vous serez mis à l'épreuve lors d'un entretien technique avec l'un de nos experts. Cette étape est conçue pour évaluer vos compétences spécifiques et votre positionnement dans notre équipe tech.
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Finalisation avec le responsable commercial : Enfin, vous aurez un dernier entretien avec votre futur manager pour finaliser les détails de votre embauche et vous assurer que toutes vos questions sont répondues. Chez SCUB, nous sommes dédiés à trouver les talents les plus brillants et à garantir une intégration harmonieuse et enrichissante dans notre équipe tech. Rejoignez-nous pour une aventure professionnelle passionnante et pleine de défis !
Présentation
Fondé en 2003, SCUB est un éditeur de solutions logicielles innovantes et une société de conseil et d'ingénierie en transformation digitale dans le domaine des nouvelles technologies.
SCUB est le résultat de plusieurs années d’efforts, d’investissement dans les technologies, de R&D ainsi que de concertation entre décideurs et collaborateurs issus d’une grande expérience en ingénierie informatique.
Ce qu'ils recherchent
"Un état d'esprit orienté vers la passion"
- La motivation pour les nouvelles technologies
- La recherche permanente de l'amélioration
- La cohésion et le développement des compétences en équipe
- La contribution active à la vie interne de l'entreprise
- Une volonté d'innovation et de créativité pour proposer des solutions originales
- Un état d'esprit axé sur la collaboration et le partage des connaissances
- Un engagement envers l'excellence et la qualité du travail accompli
Bon à savoir
- Chaque collaborateur peut bénéficier d'une licence Udemy et/ou Openclassroom pour le développement des compétences
- Possibilité de mobilité interne grâce à la diversité de nos activités : édition de logiciels, développement spécifique, développement mobile, infrastructure & cloud, Data & IA
- Possibilité de mobilité géographique grâce à nos différents emplacements stratégiques
- Expertise technique de plus de 20 ans, toujours orientée vers les nouvelles technologies
- Moyens de veille technologique : BBL, midi agile, cellule architecte, cellule R&D, mentors techniques, partenariat avec le Labri
- Taille humaine et conviviale