SD Worx est un fournisseur européen de premier plan de services de paie et de ressources humaines avec une portée mondiale. Nous avons des bureaux en Europe et un bureau à l'île Maurice. Notre objectif ? Nous donnons vie à des solutions humaines. Ainsi, les entreprises de toute taille peuvent transformer les ressources humaines en une source de valeur pour l'entreprise et les personnes qui la composent. Nos solutions pour les personnes couvrent l'ensemble du parcours des employés, de l'obtention d'un salaire à l'attraction, la récompense et le développement des talents. Etes-vous prêt à nous rejoindre ?

Dans le cadre de son développement au Luxembourg, SD Worx recrute un(e) support administratif Tax & Legal.

À quelles tâches pouvez-vous vous attendre ?

Vous rejoignez une équipe de consultants Tax & Legal qui intervient sur les aspects de sécurité sociale, fiscalité et droit du travail tant en interne pour nos collègues, qu’en externe pour nos clients.

• Vous êtes coresponsable de la collecte d’informations, de la préparation et de la soumission annuelle des déclarations fiscales de nos clients.
• Vous suivez la mise en œuvre des nouvelles législations sociales et fiscales et en matière d'impôt sur les salaires, immigration (permis de travail) et détachements.
• Vous organisez les différentes formations pour nos collègues et clients (supports des cours, organisation, etc.).
• Vous soutenez l’équipe de nos experts dans toutes les tâches administratives liées à leur day-to-day (enregistrement des temps, préparation à la facturation, etc.)
• Vous jouez un rôle actif au service de nos clients
• Vous rejoignez une équipe dynamique et soudée qui vous offre une formation complète pour vous aider à mieux accomplir vos tâches.

Qu'avez-vous à offrir ?

• Vous êtes titulaire d'un diplôme bachelor ou master dans le domaine de l’administration ou de la gestion.
• Vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine administratif idéalement dans l’univers Tax & Legal.
• Vous avez de fortes affinités avec la fiscalité (salariale) et le droit social au Luxembourg.
• Vous avez un intérêt pour la gestion salariale.
• Vous êtes très bon communicant et vous exprimez couramment en français et en anglais (à l'écrit et oralement).
• Vous êtes orienté client (interne et externe) et recherche de solutions.
• Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes organisé, motivé et flexible.

Qu'avons-nous à vous offrir ?

• Un salaire basé sur votre expérience et vos réalisations
• Un environnement dynamique : des horaires de travail flexibles au sein de nos bureaux à Capellen ou de notre espace Co-working à Bettembourg et le télétravail
• 29 jours de congés par an (26 + 3 offerts par SD Worx)
• Des chèque-repas (13,5 € / jour travaillé, 2,80 € à charge de l’employé)
• Un plan de pension d’entreprise
• Un programme de cooptation
• Du Workation: la possibilité de travailler depuis n’importe quel site SD Worx en Europe (4 semaines par an)
• Des opportunités d’apprentissage : grâce à un plan de développement individuel et à des formations professionnelles
• Un développement de carrière : que vous souhaitiez devenir un expert dans votre domaine ou que vous vouliez étendre vos connaissances de manière plus horizontale, il y a toujours de la place pour évoluer au sein de SD Worx !
• Un fort esprit d’équipe et une belle convivialité : teambuilding, participation à des tournois sportifs, soirées collaborateurs

Depuis tous les pays d’Europe, nous travaillons ensemble afin de renforcer notre cohésion.

SD Worx vit de la diversité sur le lieu de travail. La diversité est source d'inspiration et d'innovation dans notre entreprise. Nous apprécions particulièrement les candidatures de talents qualifiés, indépendamment de leur origine, de leur nationalité, de leur sexe, de leur couleur de peau, de leur appartenance ethnique et sociale, de leur religion, de leur âge, de leur handicap, de leur orientation sexuelle et de leur stade de vie.