Mission/Activités
Rattaché(e) à la Direction des Ressources et du Pilotage, sous la responsabilité directe du responsable GPEC, service RH, l'ambassadeur(drice) aura pour principales missions de :
Compétences
Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM du Havre étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Formation
BAC +2 idéalement en informatique
A l'aise avec le numérique, vous avez des facilités à appréhenser et maitriser rapidement les nouvelles technologies et les promouvoir.
Disponible, vous avez le sens de la pédagogie, savez adapter votre discours et êtes mobile pour vous déplacer sur nos différents sites.
Le/la candidat/e retenu/e bénéficiera d'un accompagnement en formation individualisé en fonction de son profil.
Informations complémentaires
Déplacements sur l'ensemble des sites des organismes : Rouen - Elbeuf - Dieppe - Le Havre
Permis de conduire indispensable
Rémunération brute mensuelle fixée à 1917.76€ sur 14 mois soit 26 848.64€ annuellement.
Avantages associés sous conditions:
- Horaires flexibles,
- Contrat RTT à 6 ou 20 jours annuels
- Tickets restaurant
- Prime d'intéressement
Dans le cadre de sa politique diversité, la CPAM du Havre étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
BAC +2 idéalement en informatique
A l'aise avec le numérique, vous avez des facilités à appréhenser et maitriser rapidement les nouvelles technologies et les promouvoir.
Disponible, vous avez le sens de la pédagogie, savez adapter votre discours et êtes mobile pour vous déplacer sur nos différents sites.
Le/la candidat/e retenu/e bénéficiera d'un accompagnement en formation individualisé en fonction de son profil.