Mission/Activités

Vous êtes actuellement Assistant(e) social(e) ? Vous souhaitez rejoindre un collectif dynamique, impliqué et évoluer au sein d'un organisme qui connaît toute la valeur de ses collaborateurs ?

Le service social recrute en CDI un(e) Assistant(e) Social(e) pour accompagner les assurés de Pithiviers et alentours.

Vos principales missions :

+ Écouter l'assuré, évaluer sa situation, l'informer et l'orienter

+ Mettre en œuvre un accompagnement social auprès de la personne en lien avec les acteurs du territoire

+ Contribuer à la sécurisation des parcours en santé des assurés

+ Prévenir la désinsertion professionnelle des assurés touchés par un accident ou une maladie.

+Déployer un large panel d'actions individuelles ou collectives

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce qu'à la Carsat Centre-Val de Loire, nous croyons en l'importance de chaque membre de notre équipe. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, avec des opportunités de développement de vos compétences.

Notre équipe, répartie entre Orléans et Montargis, compte 28 collaborateurs et collaboratrices prêts à vous accueillir dans un collectif soudé.

Informations complémentaires

Merci de candidater uniquement via le lien ci-dessous :

https://jobaffinity.fr/apply/nelwemkj7uyf0qxhtr

Seules les candidatures envoyées via notre formulaire en ligne seront étudiées.

Seules les candidatures complètes (lettre de motivation et CV) seront étudiées.

Sélection à réception des candidatures.

Entretien en présentiel à prévoir.

Rémunération brute annuelle : 30 860 € négociable selon profil et expérience

Possibilité de télétravail avec forfait annuel, applicable selon conditions et après période d'intégration.

Date limite de candidature : 24 février 2025

La CARSAT Centre Val de Loire offre de nombreux avantages à tous ses collaborateurs :

• Des titres-restaurant ou une participation financière pour la restauration collective,
• Une complémentaire santé obligatoire avantageuse, prise en charge à 50%,
• La possibilité de télétravail selon conditions
• Les activités sociales et culturelles proposées par le CSE,
• Des horaires variables et des RTT
• Un intéressement et des dispositifs d'épargne salariale,
• Un compte épargne temps (CET).

+ Compétences : Maîtrise des techniques et méthodologies de l'intervention sociale, capacité à analyser les situations, mettre en place et évaluer des plans d'aide négociés

+ Qualités : Écoute, implication, tact, diplomatie, aisance relationnelle, adaptation, disponibilité, rigueur et discrétion

+ Expérience : Connaissance de l'Institution et de l'environnement institutionnel de l'assurance maladie serait un plus

+ Mobilité : Déplacements réguliers dans le département (Permis B requis)

+ Formation : Diplôme d'État d'assistant de service social (DEASS) obligatoire