Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transformation du système de santé en France ?

Le service Accompagnement à la Transformation du Système de Santé (ATSS) de la CPAM de l'Isère recherche un(e) chargé(e) d'étude ATSS pour son site de Grenoble.

Face à des défis majeurs tels que :

• Les enjeux de la démographie médicale
• Le développement des maladies chroniques
• Le vieillissement de la population
• La crise des urgences

La réorganisation des soins de ville est devenue indispensable. Cette réorganisation s'articule autour du développement de l'exercice coordonné pluri-professionnel, notamment à travers les Maisons de Santé Pluri-professionnelles (MSP),les Communautés Professionnelles Territoriales de Santé (CPTS), les Centres de Santé (CDS) et les dispositifs innovants de délégations de tâches entre professionnels de santé

Mission/Activités

• Développer les Structures : vous aurez un rôle de conseil et d'accompagnement des porteurs de projet, et participerez activement au développement des structures pour favoriser le maillage du territoire isérois
• Promouvoir et Accompagner : Vous serez chargé(e) de promouvoir les atouts des dispositifs d'exercice coordonné, de et d'assurer l'accompagnement et le suivi d'un portefeuille de structures (CPTS, MSP, CDS) .
• Superviser les missions de santé publique : Vous veillerez à l'optimisation de l'efficience des structures conventionnées avec l'assurance maladie. Voussuivrez la vie conventionnelle, incluant la signature des contrats et avenants de, le suivi des missions des structures d'exercice coordonné, le suivi d'indicateurs derésultats, et les paiements des financements conventionnels.
• Participer à l'animation territoriale interne : Vous jouerez un rôle central pour permettre aux structures d'exercice coordonné de réaliser leurs missions efficacicement, en cohérence avec les enjeux de leur territoire et en assurant le lien entre les différents services de la CPAM.
• Collaborer avec les Partenaires : Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service médical, la délégation territoriale de l'ARS et les fédérations.

Le(a) chargé(e) d'études ATSS sera amené(e) à se déplacer régulièrement auprès de ces structures sur l'ensemble du département de l'Isère, avec un véhicule de la CPAM.

Compétences

Le profil idéal pour ce poste devra démontrer:

• Excellentes Capacités Rédactionnelles : Une expression écrite fluide et des capacités de synthèse éprouvées.
• Maîtrise des Outils Numériques : Une aisance avec les outils informatiques, notamment Excel, et de travail à distance, notamment l'animation de visioconférences.
• Autonomie et Organisation : Des compétences d'autonomie et une forte organisation personnelle.
• Compétences Relationnelles : Un excellent relationnel pour collaborer efficacement avec divers partenaires.
• Esprit d'Équipe : Un sens aigu du travail en équipe pour une cohésion optimale.
• Dynamisme et Réactivité : Une attitude proactive, flexible, avec une capacité à être force de propositions.
• Passion pour les Politiques de Santé : Un intérêt marqué pour les politiques de santé et leur évolution.

Le (la) candidat(e) devra également posséder un permis de conduire pour assurer les déplacements de manière autonome.

Formation

Issu(e) d'une formation supérieure (Masters pertinents : Santé Publique ; Sciences Sociales et Politique de santé ; Gestion et management des organisations de santé).

Une connaissance de l'Assurance Maladie et de l'organisation du système de santé serait appréciée.

Informations complémentaires

Une formation par tutorat sera assurée

Poste basé au siège social de la CPAM de l'Isère situé au 2 rue des Alliés à Grenoble.

Ce que nous proposons:

- Un CDI, à temps plein à 36h (3RTT/an) ou 39h (20 RTT/an)

- Une rémunération sur le niveau 5A de la classification des employés et cadres de la Sécurité Sociale - salaire à partir de 28371.78 € brut sur 14 mois.

- Une carte déjeuner d'un montant de 11.52€ / jour travaillé.

- Une mutuelle d'entreprise.

- Une prime d'intéressement.

- Une prise en charge à 75% des frais de transports en commun et/ou un forfait à mobilité durable.

- Des horaires variables.

- Parking et local à vélo à disposition.

- Un site accessible en transport en commun (Bus/Tramway).

Le (la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme.

Tous les salariés de la CPAM de l'Isère sont soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale.

La Cpam s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de l'intégration des bénéficiaires de l'obligation d'emploi

Issu(e) d'une formation supérieure (Masters pertinents : Santé Publique ; Sciences Sociales et Politique de santé ; Gestion et management des organisations de santé).

Une connaissance de l'Assurance Maladie et de l'organisation du système de santé serait appréciée.