.Mission/Activités

Le service assure, d'une part, la gestion administrative du personnel de la CPCAM des Bouches du Rhône.
D'autre part, il est en charge de la gestion de la paie d'une dizaine de CPCAM et une UGECAM.

Missions principales :

• Liquider les éléments de paie via l'outil interne ;
• Ordonnancer les charges et les cotisations mensuelles ;
• Assurer la relation client externe auprès des CPCAM ou UGECAM du pôle.

Vous devrez être également en mesure de :

• Superviser la saisie des éléments de paie ;
• Effectuer des contrôles de cohérence ;
• Le cas échéant, procéder à des calculs manuels.

Informations complémentaires

• CDI
• Temps de travail : 39h
• Salaire brut mensuel sur 14 mois : 1854€
• Prime d'intéressement
• Titres restaurant d'un montant de 11,52€ / jour travaillé
• Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
• 5 semaines de CP + 20 RTT
• Avantages CSE
• Lieu de travail : Marseille (9ème)
• Parking sécurisé

• Compétences :
  • Connaissance des fondamentaux de la paie et/ou les bases comptables ;
  • Capacité à détecter des anomalies et à procéder à leurs corrections;
  • Appétence pour les chiffres et les calculs manuels ;
  • Facilité à utiliser divers outils informatiques en simultanée.
  Savoir-être :
  • Rigueur et sens de l'organisation dans le respect des échéances ;
  • Capacité d'adaptation ;
  • Autonomie ;
  • Aisance relationnelle ;
  • Capacité à travailler en équipe.

  Formation

  • Titre professionnel / Bac +2 dans le domaine de la paie et/ou, vous justifiez d'une formation comptable.
  • Une expérience de 2 ans dans l'un de ces domaines est exigée.