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Gestionnaire incitations financières F/H 1893

Résumé du poste
CDI
Montpellier
Salaire : 26 848 à 26 849 €
Début : 07 janvier 2025
Télétravail fréquent
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac
Compétences & expertises
Contenu généré
Rédaction de demandes de subvention
Compétences en communication
Office 365
Excel

La Sécurité Sociale
La Sécurité Sociale

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Contexte

Près de 770 salariés travaillent à la Caisse d'assurance retraite et de la santé (Carsat) Languedoc-Roussillon (LR) : pourquoi pas vous ?

Nous rejoindre c'est intégrer un organisme privé, assurant trois missions de service public à destination des salariés, des travailleurs indépendants, des retraités et des entreprises :

  • Mettre à jour le compte retraite tout au long de la carrière, préparer et verser la retraite des actifs
  • Accompagner les assurés en difficulté
  • Assurer et prévenir les risques professionnels dans les entreprises

3 missions au service d'une grande idée : la solidarité

La Carsat Languedoc-Roussillon recrute des professionnels de tous horizons et vous propose une grande diversité de métiers tout au long de votre carrière.

Travailler à la Carsat Languedoc-Roussillon, c'est contribuer à offrir des prestations de qualité et être utile aux autres, tout en exprimant votre potentiel professionnel et en respectant votre équilibre de vie.

Envie de nous rejoindre ?

La direction des risques professionnels recherche un/ une gestionnaire incitations financières pour intégrer une équipe dynamique au sein du service Prévention de la Carsat Languedoc-Roussillon basé à Montpellier.

Mission/Activités

  • Assurer la gestion administrative des demandes de subventions des entreprises :
    • vérification des conditions d'éligibilité,
    • saisie dans les outils métier,
    • suivi des dossiers en cours de validation,
    • ordonnancement et paiement.
  • Garantir la traçabilité des dossiers via les outils de reporting (saisie dans les tableaux de bord du service)
  • Accompagner les entreprises dans leurs demandes de subventions.
  • Participer à l'activité administrative générale du service Prévention,
  • Participer à l'organisation d'évènementiels.

Compétences

  • Vous faites preuve de capacités d'écoute, d'analyse et d'adaptation. Vous êtes organisé(e) et de rigoureux(se).
  • Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail d'équipe et possédez le sens de la relation client.
  • Vous disposez de capacité rédactionnelle pour expliquer clairement vos analyses ainsi que d'une bonne expression orale.
  • Vous maîtrisez les outils et fonctionnalités principales d'office 365. Une bonne connaissance d'Excel et de la manipulation de données est attendue sur ce poste.
  • Une connaissance de la prévention des risques professionnels en entreprises sera appréciée.

Informations complémentaires

Ce que nous vous offrons :

  • Des valeurs humaines : nous attachons une grande importance au travail en équipe, à la collaboration et au respect des personnes.
  • Un accompagnement personnalisé et bienveillant : vous bénéficierez d'une formation aux outils et process utilisés par l'Assurance Maladie ainsi que d'un suivi individualisé.
  • Un environnement de travail stimulant et de qualité avec quelques avantages tels que :
    • Un système de plage horaire flexible pour vous aider à concilier vie professionnelle et vie personnelle,
    • Du télétravail jusqu'à 3 jours hebdomadaires,
    • Des tickets restaurants d'un montant de 11€52 par jour travaillé,
    • Une prime de crèche, une prime d'intéressement versée en fonction des résultats de l'organisme et des jours de présence sur l'année N-1,
    • Un CSE actif : participation à la prise en charge de la mutuelle, chèques vacances ou prise en charge d'une partie des frais de séjour de vacances, participation abonnement sportif …
    • Des aides pour vos transports domicile - travail (Prise en charge à hauteur de 75% de l'abonnement de transport en commun, pour les trajets domicile / travail, Forfait mobilités durables …)

Informations complémentaires :

  • Poste à temps plein en CDI
  • Date de prise de poste : mars 2025
  • Rémunération : 26 848,70 € annuel brut sur 14 mois

Profil recherché

Compétences

  • Vous faites preuve de capacités d'écoute, d'analyse et d'adaptation. Vous êtes organisé(e) et de rigoureux(se).
  • Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail d'équipe et possédez le sens de la relation client.
  • Vous disposez de capacité rédactionnelle pour expliquer clairement vos analyses ainsi que d'une bonne expression orale.
  • Vous maîtrisez les outils et fonctionnalités principales d'office 365. Une bonne connaissance d'Excel et de la manipulation de données est attendue sur ce poste.
  • Une connaissance de la prévention des risques professionnels en entreprises sera appréciée.

Mission/Activités

  • Assurer la gestion administrative des demandes de subventions des entreprises :
    • vérification des conditions d'éligibilité,
    • saisie dans les outils métier,
    • suivi des dossiers en cours de validation,
    • ordonnancement et paiement.
  • Garantir la traçabilité des dossiers via les outils de reporting (saisie dans les tableaux de bord du service)
  • Accompagner les entreprises dans leurs demandes de subventions.
  • Participer à l'activité administrative générale du service Prévention,
  • Participer à l'organisation d'évènementiels.


Déroulement des entretiens

Les candidatures à ce poste devront être accompagnées d’un curriculum vitae, d’une lettre de motivation, et envoyées au plus tard le 26 janvier 2025
Le recrutement se fera au travers de 2 épreuves, en présentiel le 19/02/25:

  • une épreuve écrite de sélection,
  • un entretien de motivation, permettant de valoriser votre profil et votre motivation.

Envie d’en savoir plus ?

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