Mission/Activités
Au sein de la Direction adjointe, la Direction des Ressources Humaines de la CPAM des Yvelines est composée d'une cinquantaine de collaborateurs, répartis sur quatre services : la formation, l'administration du personnel et la paie, les relations sociales, et le recrutement / accompagnement RH.
Nous recherchons 2 juristes suite à des départs successifs.
Juriste au sein de la Direction des ressources humaines, vous serez amené(e) à travailler en relation étroite avec l'équipe de Direction, vos collègues RH, la communauté managériale et les instances représentatives du personnel, dans un objectif d'organisation du collectif de travail et de sécurisation des relations individuelles de travail.
Concrètement, vous serez amené à :
Vous animerez également des formations à destination des managers, des webinaires RH ou serez sollicité(e) sur des projets RH pour faire valoir votre expertise juridique.
Titulaire d'un Master Droit Social / Droit du Travail, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 2 ans dans ce domaine.
Notre juriste idéal(e) :
La connaissance de la CCNT de la Sécurité Sociale serait appréciée.
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité des systèmes d'information de l'organisme et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité et de respect du secret professionnel.
Ce que nous proposons :
Le poste est basé à Versailles, à pourvoir dès que possible.
La sélection se fera à partir d'un test d'aptitudes se déroulant à distance et dont vous recevrez le lien automatiquement une fois votre candidature reçue, d'une pré-qualification téléphonique et d'un entretien physique.
Merci d'adresser CV et lettre de motivation sous réf. /2025 DIRECTEMENT via le lien suivant : https://recrutementyvelines.cpam-versailles.fr/fr/s/ZmqLaaeZ
(les candidatures reçues par un autre canal ne seront pas traitées)
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Autres carrières juridiques”.