Chez SELENCIA, nous valorisons l’équilibre vie pro-vie perso :
🕒 10 jours de RTT par an en moyenne
🗓️ 28 jours de congés (non-cadres) / 30 jours (cadres) + congés spéciaux (rentrée, déménagement…)
⏱️ Horaires flexibles
🔄 Récupération d’heures (non-cadres)
💻 9 jours de télétravail/mois
🩺 Mutuelle familiale couvrant toute la famille
💻 Plateforme bien-être pour la santé physique et mentale
🤰 Congé maternité allongé
🚍 Remboursement transport (100 % non-cadres, 75 % cadres < 45 K€)
🚴 Forfait mobilité durable équivalent au transport
🎟️ 165 €/an pour vos loisirs
🎁 Cadeaux toute l’année (Noël, anniversaires, rentrée…)
✈️ Voyages à tarifs préférentiels
🏖️ Aides aux vacances & chèques vacances/CESU
🤝 Moments conviviaux réguliers
🏠 1% logement pour faciliter l’accès à un habitat
💼 Épargne salariale : participation, intéressement, PEE & PERCO
🛡️ Assurances avantageuses réservées aux salariés
🍽️ Titres restaurant (11 €, pris en charge à 60 %)
🕊️ Fonds de pension pour une retraite surcomplémentaire
🏢 Locaux conviviaux et lumineux
🍴 Restaurant d'entreprise
🖥️ Prêt de matériel pour le télétravail
☕ Boissons chaudes gratuites
🍵 Work-cafés et tisaneries
📚 Formations annuelles adaptées aux besoins identifiés avec le manager
🤝 Parcours d’intégration sur mesure pour chaque nouvel arrivant
🔄 Mobilité interne privilégiée pour évoluer en interne
SELENCIA s’engage sur l’évolution professionnelle de ses collaborateurs grâce à une préférence donnée à la mobilité interne.
Chez SELENCIA, nous croyons fermement que des employés satisfaits et bien pris en charge sont la clé de notre succès. C'est pourquoi nous nous efforçons de créer un environnement de travail où chacun peut s'épanouir et se développer.
Fortis assurances puis Ageas et maintenant SELENCIA… une perpétuelle évolution.
Roman, Chargé de Développement RH
Chaque salarié a accès à des formations. Tous les ans, lors du bilan annuel, les besoins de formation sont définis avec le manager afin de soutenir le développement professionnel et en moyenne, chaque collaborateur bénéficie d’une formation par an.
