Vous intégrez le pôle Co-Design de la R&D de SII et travaillez en collaboration avec une équipe MBSE sur le développement et la valorisation de nos projets d’innovation. Ces projets s’articulent principalement autour des thématiques de la Modélisation et la Simulation. Les domaines métiers sont l’Aéronautique, le Spatial ainsi que l’Automobile.

L’objectif est la conception d’un Connecteur MBSE End2End et d’un Jumeau Numérique pour modéliser virtuellement des systèmes et permettre d’en simuler et optimiser le fonctionnement. L’objectif industriel est de permettre une meilleure conception d’un produit afin de mieux assurer le contrôle, l’évolution et la maintenance prédictive.La méthodologie (basée sur une approche Full MBSE) aura pour objectif :
- Développement de l’ingénierie multi-domaine,
- Développement des solutions de modélisation système et simulation multiphysique permettant l’utilisation de plusieurs langages de modélisation standards (SysML avec les Frameworks Capella, Modelio…),
- Intégration interdisciplinaire sur l’ensemble de l’architecture d’un produit et/ou Système,
- Obtention d'un Jumeau Numérique.

Vous êtes issu(e) d’une École d’Ingénieur en dernière année d’études ou d’une formation universitaire Bac +5.Des connaissances du MBSE, de la modélisation et de la Simulation multi physique seraient un plus.Vous disposez d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse. Vous disposez également d’une bonne communication écrite, et êtes à l’aise avec la rédaction de documents.Vous êtes rigoureux(se), autonome et force de proposition.Vous aimez le travail en équipe.

Durée du stage : 6 mois Le Groupe SII est une société d’ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise deservices numériques (ESN).Nous sommes au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierievariés.Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 21 pays.En 2024, pour la 7ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work ® et s'est hissée au Palmarès Best WorkPlaces dans la catégorie des entreprises de plus de 2500 salariés.Nous sommes très fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés !Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos collaborateurs un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu’à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié.En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi accueillante.Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez nous !