Groupe SII
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Testeur fonctionnel (F/H) - Nantes

Résumé du poste
CDI
Nantes
Salaire : 35K à 43K €
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Compétences & expertises
Contenu généré
Xray
Jira
Confluence
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Envie de changement, d’une nouvelle opportunité professionnelle et d’un cadre où il fait bon vivre ? Alors c’est bon, tu peux continuer à lire, c’est chez SII que ça se passe ! 

Alors, quel sera ton rôle ?

En tant que Testeur fonctionnel (F/H), tu pourras intervenir sur les missions suivantes (cette liste n’étant pas exhaustive) :

  • Analyser le besoin exprimé par le client
  • Élaborer la stratégie de recette et rédiger les cas de tests
  • Installer et préparer les plateformes pour les tests
  • Exécuter les tests fonctionnels et/ou automatisés selon le plan de tests défini
  • Identifier et gérer les anomalies
  • Faire un suivi et reporting des résultats des tests
  • Assurer l'amélioration continue

    • Compétences attendues : Jira, Confluence, XRAY, Robot Framework, méthode Scrum, ISTQB

    Le poste pourra être amené à évoluer sur du Test Automatisation à moyen terme. Dans l’idéal, tu as plus de 3 ans d’expérience post diplôme dans le domaine du test fonctionnel. L'Anglais est un +.

    Et si tu te lasses de ta mission ? Nous serons à ton écoute et te trouverons un nouveau projet.Envie d’évoluer ? Nous t’accompagnons dans ton projet d’évolution en te trouvant une mission et des formations cohérentes vis-à-vis de celui-ci.

    Alors, en phase avec notre offre ?

    Notre ADN

    SII Atlantique, c’est :

  • 250 ingénieurs qui partagent un même état d’esprit #collectif, #partage, #convivialité
  • Des clients Grands Comptes, PME ou ETI, qui t’apporteront des compétences techniques, fonctionnelles et méthodologiques
  • Un suivi régulier et personnalisé réalisé par tes référents : manager, RH, service administratif 
  • Des formations régulières, adaptées à tes envies et tes souhaits d’évolution
  • Des Speak Ups, partage de bonnes pratiques et la possibilité de t’investir dans l’agence, proposer des idées au cours d’ateliers et réunions d’agence, ou tout simplement venir nous faire un petit coucou de temps en temps
  • Des moments de fun et de partage !
  • Des avantages (car ça aussi, c’est important !) : un positionnement salarial juste, équitable et réfléchi collégialement, participation, tickets restau, mutuelle, CSE, etc…
  • Du green : une démarche Employeur pro-vélo avec un soutien concret des vélotafeurs dont un forfait mobilités durables à 400 € (vélo et autres moyens motorisés électriquement), du matériel de réparation, une communauté vélotaf et des ateliers de partage réguliers, des formations à la réparation et à la sécurité… mais également la pratique du mécénat de compétences, le soutien financier pour des acteurs du territoire et des collectes solidaires !

    • Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés.En 2024, nous avons été labellisés Great Place To Work pour la 7e année consécutive et reconnus entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre. Nous sommes très fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés !Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.Rejoins un environnement dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur.Notre nouvel accord télétravail permet de l’appliquer jusqu’à 50% de notre temps de travail en fonction de la mission.Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise.

    Ces valeurs te parlent ? Alors Let's Tech Together !

    Caroline, Pauline ou Morgane seront ravies de te rencontrer et de t’en dire plus.Et qui de mieux qu'un collaborateur pour en parler ? C'est ici que ça se passe !Tu peux également nous suivre sur les réseaux sociaux : LinkedIn, @GroupeSII ou Instagram. 

    Profil recherché

    Compétences requises : Confluence, Jira, Scrum.

    Qualités désirées : Capacités d'analyse, Rigueur, Satisfaction client.

    Avantages : Aide à la mobilité, Très bon CSE, Télétravail.

    Envie d’en savoir plus ?

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    Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Assurance qualité et essais”.

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