En tant qu’Assistant(e) Chef de Projet, tu interviens sur les projets d’ouvertures d’espaces de bureaux, onboarding clients (et bien plus encore…!). Tu travailleras en relation étroite avec les différents pôles de l’entreprise afin d’aider sur le cadrage de chaque projet dans le respect de la qualité, du planning et du budget.
Cadrer les projets en amont en concertation avec les différents pôles
Participer à la coordination des projets et l’ensemble des équipes en interne
Aider au suivi du planning des projets et au respect des engagements envers les clients
Accompagner les clients dans la découverte de leurs bureaux et s’assurer de la bonne prise en main de leur espace
Participer à la création des outils de management et organisationnels
Snapdesk est une startup en pleine croissance avec une vraie volonté de bienveillance à tous les niveaux. Nous avons gagné en moyens petit à petit et sommes aujourd’hui en mesure de proposer à nos collaborateurs :
Une rémunération de 1.000€/mois
Le remboursement de 50% des transports 🚊
Des tickets restaurant 👩🏻🍳
Un ordinateur pro 💻
Un numéro de téléphone pro 📱
Un abonnement mensuel sport & bien-être 100% pris en charge ⛹️♀️
Et évidemment, la possibilité de profiter de tous les évènements organisés ! ☀️
Tu l’auras compris, chez SnapDesk, l’Assistant(e) Chef de Projet a une place primordiale dans la stratégie de l’entreprise !
Bac +4/5 école de commerce
Tu aimes apprendre et grandir dans une startup
Tu es motivé(e) et souhaites axer ton expérience sur la relation client
Tu es rigoureux(se), organisé(e), autonome, réactif(ve) et exigeant(e) dans ton travail
Tu es polyvalent(e) et sais t’adapter à chaque situation
Tu as une bonne expression orale et écrite
Être sur le terrain te stimule
Pourquoi nous rejoindre :
SnapDesk est une startup en plein développement, toujours en quête d’amélioration et à la recherche de nouveaux talents
Une entreprise jeune, dynamique, bienveillante mais surtout passionnée
La possibilité de te familiariser avec tous les pôles (architecture, finance, business development, customer success)
Un apprentissage au quotidien
Premier entretien avec Elena (Projet Manager).
Etude d’un cas pratique
Rencontre avec Cyril (co-founder).
Enfin, welcome on board !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.
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