En tant que chargé(e) de mission insertion et communauté, vous participerez à la programmation et au déploiement des actions d’accompagnement des femmes de notre communauté vers la reconversion professionnelle, en organisant des ateliers, événements, espaces d’échanges et en créant des contenus d’animation.

Vous collaborerez avec toutes les équipes de Social Builder, en particulier avec la/le chargé(e) de mission mentorat et accompagnement des organisations.

Responsabilités et tâches

1. Gestion opérationnelle du programme :

   • Participer à la programmation et à l’évolution des formats

   • Planifier en collaboration avec la/le chef.fe de projet

   • Sélectionner et gérer les intervenant.es

   • Coordonner et animer les événements (en ligne ou physiques) avec la/le chargé(e) de mission mentorat et engagement

   • Suivre le respect des délais et des budgets

2. Accompagnement des bénéficiaires :

   • Soutenir les femmes durant et après les programmes pour assurer leur reconversion (développement des “soft skills”, réseau d’entreprises, connaissance sectorielle, etc.)

   • Animer et suivre les promotions en coopération avec la Chargée de formation

   • Assurer le suivi social et pédagogique des apprenantes et organiser des permanences pour prévenir les difficultés sociales

   • Mobiliser la communauté pour animer un réseau d’ambassadrices et encourager d’autres femmes à se former et s’insérer dans le numérique

   • Mettre à jour les outils de suivi des bénéficiaires (inscriptions, participations)

   • Assurer la veille et la mise à jour de la cartographie des métiers et des contenus d’orientation pour les femmes

3. Communication et relations partenaires :

   • Rédiger newsletters, comptes-rendus et rapports de suivi pour la communication interne et externe

   • Créer et diffuser des contenus (interviews, témoignages, vidéos, articles, réseaux sociaux) pour engager et faire rayonner la communauté des Buildeuses

   • Gérer les canaux communauté (groupes Linkedin, WhatsApp)

   • Promouvoir le programme sur les réseaux sociaux et autres canaux de communication

4. Évaluation et reporting :

   • Suivre les indicateurs de résultats et mesurer l’impact du programme

   • Préparer les bilans de programme pour les financeurs et partenaires

   • Proposer des axes d’amélioration pour les prochaines éditions en fonction des retours et évaluations

• Compétences techniques :

  • Gestion de projet

  • Connaissance des enjeux d’insertion professionnelle

  • Maîtrise des outils bureautiques (pack Office) et des outils de gestion de projet et base de données (type Notion, Airtable)

  • Création de contenu digitaux

  • Maitrise des outils de création de contenu (Canva)

  • Compétences en communication écrite et orale, y compris la rédaction de supports de communication.

• Compétences comportementales et organisationnelles :

  • Rigueur et sens de l’organisation

  • Capacité à écouter et accompagner les bénéficiaires dans leurs parcours professionnels.

  • Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des partenaires externes

  • Aisance relationnelle

  • Esprit d’initiative et créativité pour développer des solutions adaptées aux besoins des bénéficiaires

  • Autonomie et proactivité

Qualifications et expérience :

• Formation ou expérience qualifiante dans l’animation de communauté, l’accompagnement social, la formation ou équivalent

• Expérience en gestion et animation de communauté ou insertion professionnelle, idéalement dans le secteur de l’ESS est un plus.

  • Forte motivation pour les enjeux de diversité et d’inclusion.

• Forte motivation pour les enjeux de l’inclusion numérique et professionnelle et de l’égalité des chances.

• Expérience dans le secteur associatif, qu’elle soit bénévole ou professionnelle, apportant une compréhension du fonctionnement des associations, de leur environnement, ainsi que des enjeux spécifiques liés à l’accompagnement et à la formation est un plus.

Nous encourageons la diversité des profils et des parcours professionnels. Les qualifications et formations mentionnées sont indicatives et nous sommes ouverts à des candidatures de personnes ayant des expériences et compétences variées