Vos missions au quotidien

Global Transaction & Payment Services (GTPS) est une Business Unit dont l'activité est en forte croissance depuis plusieurs années.

Au sein de Global Transaction & Payment Services, notre ligne métier a la charge de concevoir, développer, promouvoir et commercialiser l'offre de produits et services liée au commerce international : garanties, Stand-by letters of credits, crédits documentaires, financement du commerce international et solutions structurées.

Le Front Officer a pour mission première d'originer, de structurer et d'arranger de telles opérations. Il est responsable de l'opération de bout en bout et agit en coordination avec les autres services de la banque.

Il intervient également dans des opérations de rehaussement de profil de risque en coordination avec les autres services de la banque.

Il assure également des missions d'animation et de promotion transversales sur les solutions proposées par la division Trade Finance.

Concrètement, vous serez amené à :

• Intervenir en soutien de FO seniors pour originer, structurer et arranger des opérations de Trade Finance Structurées sur des clients corporates et des Non Bank Financial Institutions (assureurs ou fonds). Le périmètre est global mais exclu les matières premières
• Contribuer au développement de la franchise ESG du département en appui de FO seniors et en étroite collaboration avec des experts E&S GTPS
• Participer au montage de solutions de rehaussement de profil de risque via syndication, recours à des assureurs privés, des assureurs crédits publics ou des collatéraux en coordination avec les services compétents
• Être sollicité sur des actions d'animation commerciale ou des projets de développement/missions transverses

Et si c’était vous ?

• Vous êtes diplômé d'un Bac+4/5 (une spécialisation en Commerce International serait un plus)
• Vous avez une expérience précédente de 3 ans minimum
• Vous avez une expérience en Trade Finance et/ou en Financements Structurés, vous avez une connaissance des techniques de financement
• Vous avez de l'expérience ou à défaut une forte appétence pour la relation client (en particulier avec les grands clients) et pour la finance durable
• Vous aimez structurer et participer au montage d'opérations complexes
• Vous savez évoluer dans un environnement complexe, international, et vos qualités relationnelles vous permettent de mobiliser et fédérer plusieurs acteurs de plusieurs métiers sur un objectif commun
• Vous savez faire avancer plusieurs sujets en parallèle
• Vous êtes à l'aise en français et en anglais tant à l'écrit qu'à l'oral (anglais courant attendu)

Plus qu'un poste, un tremplin

Notre vision est de jouer un rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à un avenir plus écologique, respectueux de la planète !

Choisir Société Générale, c'est intégrer un Groupe où la culture d'entreprise est tournée vers l'inclusion, la diversité et l'esprit d'équipe !

C'est construire une carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l'international tout en bénéficiant de formations régulières !

Au regard de vos compétences, une rémunération attractive revue annuellement, composée d'un salaire fixe, d'une part variable individuelle et d'une prime d'intéressement et de participation vous sera proposée.

Vous bénéficiez également de tarifs préférentiels sur vos services bancaires, d'un compte épargne temps monétisable et d'un Plan d'Epargne Entreprise abondé.

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez de nombreux avantages complémentaires :

• À minima 2 jours de télétravail par semaine
• 26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la vie
• Un Comité d'Entreprise (billetterie événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d'enfants, chèque cadeaux à Noël)

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d'avoir un impact positif sur l'avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.