Stage Marché des Particuliers

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Nice
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Société Générale
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions au quotidien

Devenez un acteur de choix pour Société Générale et nos clients

Vous contribuez à gérer la relation administrative au quotidien de vos clients et à évaluer les risques.

A ce titre et en collaboration avec votre maître de stage qui assurera votre formation, vous participez aux missions suivantes :

- mise en conformité des dossiers clients

- accompagner les Conseillers Clientèle Premium dans leur gestion au quotidien

- assurer la gestion administrative des ces relations

Vous acquérez une vue globale des diverses opérations liées à la clientèle de particuliers.

Et si c’était vous ?



Vous êtes étudiant de niveau Bac+4/5. Vous êtes à minima bilingue anglais/français (des connaissances en italien serait un plus)

Vous êtes rigoureux, organisé, doté d'un bon relationnel et de réelles capacités d'analyse et de synthèse.

Gratification selon grilles Société Générale.

Plus qu'un poste, un tremplin



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Si votre candidature est retenue, vous serez contacté pour un entretien de motivation.

Stage de 6 mois basé à : agence de Nice Internationale, ouverte du lundi au vendredi.

Pourquoi nous choisir ?



Prenez votre place dans l'équipe Les équipes Société Générale sont présentes aux côtés de 8 millions de clients particuliers et 466 000 clients professionnels, associations et entreprises pour les accompagner, dans la durée, avec des solutions adaptées à leurs besoins.

Nos clients relevant du marché des Particuliers souhaitent être accompagnés dans la gestion de leurs comptes, dans leurs investissements et dans leurs projets. Les Conseillers Clientèle mettent toutes leurs compétences à leur service.

Rejoignez nos équipes de Conseillers et construisons ensemble une relation durable avec nos clients !

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Planification et stratégie marketing”.

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