Votre mission… Une fois dans nos équipes ?

Pour accompagner l'un de nos clients majeurs dans le domaine du nucléaire, Sogeti Rhône-Alpes renforce ses équipes et recherche un profil Tech Lead Python (minimum 6 ans d'expérience) connaissant la méthodologie Agile Scrum.

 

Vous serez amené(e) à intervenir sur des outils de Calculs Scientifiques (OCS) qui touchent à la simulation de gestion de crise et de sûreté nucléaire. Ces applications couvrent différents domaines tels que la thermo- hydraulique, la physique du cœur, la mécanique des structures ou le génie civil. Elles permettent de réaliser des études importantes pour la sûreté nucléaire et font l’objet d’une vérification informatique approfondie.

 

Vous réaliserez entre autre les activités suivantes :

- Conception des architectures techniques

- Développement des applications en Python en utilisant les librairies PyQt, matplotlib, numpy, pandas et les Framework Django, Unittest.

- Mise en place de tests automatisés

-Participation aux cérémonies Agile

Nous apportons une importance primordiale à la veille technologique ( étude de nouveaux Framework & librairies, apport méthodologique…)

 

 

Et la suite c'est quoi ? 

  

Echange téléphonique de 15 min avec notre équipe chargée de recrutement, pour en savoir plus sur vos attentes et votre projet 

Entretien d’1h avec l’équipe recrutement et un Practice Manager pour avoir une meilleure visibilité concernant votre futur environnement de travail 

Un échange technique peut-être à prévoir selon votre profil 

 

 

Description du profil :

Votre profil matche-t-il ?

 

Au-delà de la maitrise de l’environnement technique: 

· Python 3,

· PyQt, matplotlib, numpy, pandas

· Framework Django, Unittest

· Outils PyCharm, Git

 

il est attendu des profils une excellente qualité relationnelle, une forte autonomie et capacité à travailler en équipe. Un sens critique afin de challenger les choix techniques et fonctionnels et l’envie de découvrir des solutions innovantes seront des atouts.

Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre:

 

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.