Votre futur environnement de travail :

Encadré(e) par votre manager, et intégré(e) au sein d'une équipe dynamique et soudée, vous êtes guidé(e) et formé(e) tout au long de cette aventure !

Votre rôle et missions :

En immersion totale au sein de l'équipe Ressources management/Staffing, vos activités s'articulent autour des sujets suivants :

• Vous êtes intégré à l’équipe staffing du Cybercentre
  • Vous gérez le sourcing
  • Vous centralisez des besoins en sourcing de la division
  • Vous centralisez les disponibilités internes
  • Vous participez à l’optimisation du staffing de la division
  • Vous mettez à jour les différentes bases et outils de la division  
  • Vous prenez contact, échangez avec les collaborateurs disponibles
  • Vous assurez un suivi des CVs collaborateurs
  • Vous participez à la gestion de la sous-traitance de la division en lien avec l’équipe commerciale

• Gestion administrative
  • Vous gérez et suivez les démarrages en sous-traitance
  • Vous élaborez des contrats de sous-traitance
  • Vous mettez à jour des outils de gestion du staffing et KPI de la division
  • Vous suivez les commandes et la facturation des prestations externes

• Vous participez à la gouvernance du Cybercentre et à l'amélioration continue :
  • Vous êtes acteur et mettez en place de nouveaux processus
  • Vous réalisez des reportings à la direction sur la base d’outils et de KPIs

Ce que nous vous proposons :

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. 
• Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, et des primes vacances.
• Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe.
• Des plateformes de formations en autonomie pour accompagner votre développement personnel.
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
• De très nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l’issue de l'alternance.

Les apports de l'alternance : 

• Découvrir l'ensemble des activités liées à la cybersécurité grâce à notre vision 360.
• Acquérir des compétences techniques en cybersécurité avec les dernières technologies.
• Participer à des projets internationaux, offrant une perspective globale.
• Savoir répondre à des exigences clients dans un environnement à haute criticité.
• Travailler en méthode Agile, favorisant collaboration et innovation.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

L’alternant(e) recherché(e) :

• Doté(e) d’une forte adaptabilité et capacité à résoudre des problématiques complexes dans des environnements sensibles, vous possédez un intérêt pour le domaine de la Cybersécurité et des Systèmes d'Informations.
• Vous disposez de qualités rédactionnelles reconnues, d'un bon esprit d'analyse et d'un sens du service.
• La maîtrise de la suite Office (Excel, PowerPoint,…) et d'outils comme PowerBI est un plus. Vous faites preuve de curiosité et de proactivité sur la maitrise de ces outils.
• Vous avez un niveau d'anglais courant, à l'écrit comme à l'oral.
• Toutes nos opportunités sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
• Vous avez une forte appétence pour les ressources humaines et le staffing.
• Actuellement en Master 1 ou 2 en école RH, de commerce, de management ou de formation équivalente, vous recherchez une alternance pour une durée d'un an ou deux ans avec un rythme de deux jours/trois jours ou d’une semaine et trois semaines.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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