Votre futur environnement de travail :
Vous intégrez la division Infrastructure & Cloud Services (ICS) au sein de l’agence Sopra Steria Lyon composée d’une centaine de collaborateurs.
Tout au long de votre parcours dans le Groupe vous êtes accompagné(e) par votre manager opérationnel, présent en lien de proximité sur votre mission, et par votre mentor que vous choisissez au bout de quelques mois et qui vous accompagne dans votre évolution de carrière.
L’esprit d’équipe étant primordial chez Sopra Steria, plusieurs évènements par an sont organisés afin de nous rassembler et partager des moments de convivialité : afterworks, petit déjeuners, compétitions internes (sportives sur United Heroes ou gaming sur Discord), communautés techniques….
Rejoignez un groupe international et intégrez des missions chez nos clients du CAC40 dans des secteurs divers : énergie, automobile, banque, transport, industrie, services publics nationaux.
Prêt(e) à relever le défi avec nous ? Un challenge s'offre à vous, futur(e) Chef de Projet Infrastructure !
Votre rôle et vos mission :
Ce que nous proposons :
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements
Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent universitaire, vous avez déjà une expérience significative sur une fonction similaire.
Vous communiquez couramment en anglais et vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre leadership.
Vous avez déjà travaillé en mode agile ou ITIL. Les certifications projet sont appréciées : Prince 2, ITIL v3 ou 4
Votre sens du service client, votre esprit d’analyse et votre sens du résultat sont appréciés et vous permettent de collaborer avec vos clients et les prestataires que vous pilotez.
Vous vous reconnaissez ? Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Et pour la suite ?
Un premier échange avec Victoire, Chargée de recrutement, afin de faire le point sur votre parcours, vos souhaits futurs et vous présenter les opportunités et trajectoires chez Sopra Steria
Un deuxième entretien avec Marjorie, Directrice d’Agence, afin de vous présenter les missions, projets et fonctionnements internes ainsi que votre projection au sein du Groupe
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.
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