La narration, pour vous, c’est quelque chose de sérieux. C’est ce qui permet de changer le monde. D’accompagner les grandes transitions de notre décennie décisive dans le domaine des mobilités, des énergies ou encore de la ville.

Ça tombe bien, pour nous aussi.

Pour venir compléter nos équipes « contenu » nous cherchons notre prochain consultant.e éditorial.e senior. Un.e expert.e de la matière, un profil qui concilie haut niveau créatif et densité stratégique, et qui n’a surtout pas envie de choisir entre conception stratégique et déploiement. Qui, comme nous, n’envisage pas l’une sans l’autre.

Mais aussi un esprit vif et audacieux, qui voit l’agence comme un labo d’expérimentations. Spintank n’est pas une forme figée, mais en constante évolution.

C’est peut-être vous.

Les missions :

• Vous savez proposer une stratégie éditoriale aux protagonistes de tout premier plan des grandes transitions, en les emmenant hors des sentiers institutionnels. Une stratégie qui répond à un problème complexe, avec un angle digne de ce nom et les formats et dispositifs adaptés. Pour y répondre avec autant de créativité que d’impact. Comment permettre à un acteur historique des ressources humaines de défendre un avenir durable pour le monde du travail ? Quel média imaginer pour qu’un leader mondial de l’environnement accompagne chacun et chacune à relever le défi de la transformation écologique ? Comment accélérer les transitions d’un acteur agro-industriel majeur ? Vous voyez l’idée ?

• Une fois la stratégie posée, vous mettez en œuvre, ou vous déléguez, mais vous ne lâchez jamais :

  • Vous savez piloter un projet éditorial de grande envergure, avec efficacité, rythme et engagement. Pour cela, nous avons des méthodos qui ont fait leur preuve. Et nous sommes non seulement impatient · es de découvrir les vôtres, mais aussi de vous voir détourner les nôtres.
  • Vous jouez avec la diversité des formats existants, de la tribune au podcast en passant par la dataviz et les motions. Et vous vous inquiétez de ce que vont devenir vos productions une fois passées dans d’autres mains : pour cela, vous maîtrisez les canaux de diffusion et le travail des consultant.es social media comme celui des designers.euses.
  • Vous vous appuyez sur les bons outils : le calendrier éditorial, pour vous, ce n’est pas une tannée, c’est tout un art : les vôtres sont digestes, facilement appropriables par les client.es, et ils fonctionnent sur le long cours.
  • Vous aimez échanger avec rédacteurs et rédactrices, vidéastes, photographes… Vous prenez le brief très au sérieux, vous y consacrez le temps nécessaire, et savez créer des liens solides avec vos différent· es prestataires que vous considérez comme des collègues à part entière.

• Vous savez plein de trucs mais, ce qui vous motive le plus, c’est ce que vous ne savez pas encore. De ce point de vue-là, vous percevez la boîte comme vous perceviez certains de vos cours : comme un terrain de jeu assez exceptionnel pour tester, apprendre, se challenger, collectivement. Votre journée idéale est faite de brainstos, d’adrénaline, de trouvailles, de tests.

• First and foremost : vous avez envie d’accompagner une société qui change. Sinon, vous êtes au mauvais endroit.
• Vous avez une première expérience d’au moins 5 ans en agence, comme freelance ou en institution et vous AIMEZ ça.
• Vous disposez de fortes capacités d’analyse strat’ (vous comprenez l’univers de marque et l’évolution des médias) et aimez vous immerger dans des sujets complexes pour les rendre compréhensifs et attractifs.
• Vous êtes particulièrement sensible aux nouvelles formes d’écriture créatives qui vous permettent de sortir des sentiers battus.
• Vous avez une orthographe irréprochable et maîtrisez l’anglais, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.
• Vous êtes un.e chef.fe de projet efficace et aimé.e, qui connaît ses priorités, avance vite et bien, et toujours dans le dialogue.
• Vous êtes curieux.se, vous ne choisissez pas entre la strat, la créa, l’audace, la rigueur, l’autonomie, la hauteur de vue : vous cumulez. Votre esprit abrite un joyeux bazar qui accouche souvent d’idées structurées et malines.
• Vous aimez les gens, découvrir des personnalités, admirer, être surpris.e. Faire partie d’une équipe, échanger, apprendre ensemble, vous ne pouvez pas faire sans. Ça vous nourrit, ça vous inspire. C’est comme ça que vous envisagez vos journées.

• Call de 30 minutes avec un membre de l’équipe RH
• Entretien physique ou vidéo des membres de l’équipe
• Test
• Entretien final

Modalités
Type de contrat : CDI
Rémunération : selon profil

Spintank est signataire de la Charte de la Diversité. Nous étudions toutes les candidatures sans distinction et encourageons la diversité au sein de nos équipes.
Le handicap n’exclut pas le talent ni la compétence! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et nos locaux sont adaptés pour recevoir des personnes à mobilité réduite.