Descriptif du poste 🦄

Start the F Up recherche un.e ENTREPRENEUR.E / EXPERT.E SANTÉ / INNOVATION qui aura le courage (ou la folie) de nous rejoindre dans l’aventure, sous notre verticale dédiée à la santé “Adrénaline”

Adrénaline est le Start the F Up spécialisé santé. C’est une machine à lancer des projets innovants EN SANTÉ, que ce soit pour des scale up en santé (e-santé, med techs…),  des hôpitaux privés ou publics, ou tout acteur industriel du monde de la santé (labo pharmas, autres services en santé…)

Tes missions 🎯

Actions : lancer de nouveaux services innovants, accompagner des projets internes, structurer des programmes d’intrapreneuriat ou d’innovation, former des équipes.

Ce qui nous fait vibrer: débloquer très rapidement des porteurs de projet innovants en santé. Tu challengeras leurs idées et renforceras leur projet avec ta connaissance du terrain du monde de la santé, ton réseau et ta culture de l’innovation.

Ton job : tout ce qu’il y a marqué au dessus ! Coacher des porteurs de projets de tout poil, leader des ateliers de co-création, construire des produits ou services qui répondent aux besoins et aux contraintes de l’écosystème santé.

Être acteur à part entière de la croissance d’Adrénaline et participer à son évolution.

Tu travailleras souvent en binôme de choc avec un profil entrepreneur / tech, afin de compléter son regard (et développer sa connaissance des acronymes à rallonge).

Ce que nous offrons ❤️

• Un environnement de travail incroyable à deux pas du canal Saint-Martin dans le 10ème arrondissement
• Un commando d’entrepreneurs à ta disposition
• Plein d’outils et des méthodes de travail ultra-efficaces
• Un MacBook et tout l’équipement dont tu as besoin pour t’aider à faire ton travail !
• Un package de rémunération attractif
• Une mutuelle Alan (60% Start The F Up)
• Un excellent café, des fruits, des collations et même des cours de prototypage 😉

Pourquoi les clients nous aiment 😍 (& pourquoi ils t’aimeront aussi)

Start the F Up cherche un.e ENTREPRENEUR.E avec une véritable expérience du terrain, qui a déjà pris des murs, et qui veut continuer de se dépasser.

Nouvelles industries, nouvelles personnes, nouvelles méthodes, nouveaux outils, … il faut adorer la complexité et l’inconnu : c’est l’occasion d’apprendre toujours plus ! Évidemment, ne pas avoir peur de se tromper ni de plonger les mains dans le cambouis est un must.

Plus que du recrutement, STFU a hâte de rencontrer ceux qui construiront le futur de la boite. Avec leurs envies, leurs personnalités… Pour apprendre autant d’eux que vice-versa. ⭐️

SOFT SKILLS

🦄 Compréhension rapide et curiosité

Nous comprenons très rapidement les métiers de nos clients et leurs enjeux. Peu importe le domaine ou la complexité réglementaire ou technique. Il faut aimer se plonger dans de nouveaux univers chaque jour.

📱 Connaissance du Digital et de l’Innovation. Capacité opérationnelle

On lit Product Hunt et Techcrunch tous les jours. Lancer un Wordpress, configurer Zapier, lancer des publicités sur Facebook (ou apprendre à le faire) ne nous fait pas peur.

**⚡️ Pédagogie, dynamisme et franc-parler **

Comme notre nom l’indique, nous avons un certain dynamisme. Accompagner à l’entrepreneuriat, c’est coacher des équipes de sportifs !

⚠️ REQUIS ⚠️

• Expérience de première main sur des projets innovants (entrepreneuriat, intrapreneuriat, création et gestion d’association, gestion de projets digitaux, direction innovation…)

• Un expérience DU TERRAIN du monde de la santé (depuis l’intérieur, ou en contact fréquent) (établissement de santé, médico-social, pharmacie, EHPAD…)

• Avoir travaillé à l’hôpital ou avoir énormément interagi avec le monde hospitalier.

• Avoir interagi avec des professionnels de santé de manière régulière.

• Appétence pour l’innovation en santé : montrez-nous que vous voulez faire bouger la santé !

• Appétence (amour ?) pour la pédagogie et pour la transmission du savoir.

• Envie d’avoir de l’impact sur l’expérience des patients et la qualité de vie au travail des soignants.

• Une connaissance du monde de l’innovation ou du conseil

OPTIONNEL Points Bonus pour :

• Expérience de consultant ou d’accompagnement de startups

• Expérience tech

• Expérience en vente B2B ou en marketing digital

Enfin, plus que du recrutement, STFU a hâte de rencontrer ceux qui construiront le futur de la boite. Avec leurs envies, leurs personnalités… Pour apprendre autant d’eux que vice-versa. ⭐️

Tu te reconnais là-dedans ? 🔥

Processus de recrutement ⏳

1️⃣ Validation du profil
2️⃣ Entretien téléphonique avec 2 membres de l’équipe
3️⃣ Rencontres sur place, d’abord 2 heures dans notre bureau avec 2 membres de la team et un case, puis encore 2h avec d’autres partners si ça se passe bien :-)
4️⃣ Un verre avec toute l’équipe Start The F Up !