Avantages Santé
- Mutuelle Alan payée à 72% pour le collaborateur, son conjoint et ses enfants
- Congé Paternité avec salaire maintenu à 100% pendant 25 jours
Aménagement / Design, Bâtiment / Travaux publics, Environnement / Développement durable
La Défense
selon le type de contrat dont certains peuvent être placés sur notre Plan Epargne Retraite
2 jours par semaine pour les postes éligibles afin de concilier flexibilité et vie d'équipe
Sur-mesure et collectif, orienté réseau interne et connaissance produits, avec un parcours dédié de 9 semaines pour notre force de vente
J'ai occupé 4 postes différents au cours des 6 dernières années (...) C'est l'opportunité de pouvoir changer de métier, pas seulement au sein de son équipe: cela permet d'apprendre un nouveau métier, d'aller découvrir une nouvelle zone géographique, de nouveaux clients potentiels, de nouveaux produits (...) C'est aussi un moyen de se challenger, tous les 2 - 3 ans, se dire que l'on a l'opportunité en interne de découvrir autre chose. Et aujourd'hui c'est vraiment ce que j'attends d'une entreprise.
Dans un environnement où les changements sont de plus en plus rapides, se développer en permanence est nécessaire pour rester à un niveau d’excellence.
Nos activités de développement sont nombreuses et variées : formations professionnelles, conférences, coaching, forums et de nombreuses actions « on the job activity » via des situations réelles et un accompagnement sur-mesure des pairs et experts.
La formation chez Tarkett en 2023, c’est :
de nos collaborateurs soulignent la collaboration au sein des équipes
de nos nouveaux embauchés plébiscitent leur onboarding
Au-delà de vos missions, vous serez invités à retrouver vos collègues d'autres équipes, métiers, départements, directions lors de divers évènements qui jalonnent l'année chez Tarkett.
A titre d'exemple en 2023: