Chef de Produits

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 décembre 2024
Télétravail fréquent
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Travail d'équipe
Analyse concurrentielle
Gestion des fournisseurs
Suivi des performances
Prototypage
+5

Tediber
Tediber

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Tediber est une marque française incontournable de la literie et du confort de la maison. Nous sommes une PME très dynamique, ambitieuse, en forte croissance et rentable, composée de plus de 70 collaborateurs.

Rattaché(e) au Responsable Produits, vous assurez le développement du produit, de l’analyse du besoin jusqu’à son lancement sur notre site et dans nos boutiques en cohérence avec les enjeux de la marque et le respect des plannings.

Vous êtes également garant de l’information produit disponible pour le client et les équipes internes ainsi que le relai de la marque sur les pages produits.

Le rôle est en lien direct avec les fournisseurs et toutes les équipes Tediber (qualité, approvisionnement, créa, marketing, logistique, SAV, IT).

Développement Produits dans le respect des rétroplannings

  • Réalisation de l’analyse concurrentielle en collaboration avec l’équipe UX//UI

  • Recueillir les informations normatives nécessaires auprès de la qualité

  • Participation à la réalisation des briefs produit

  • Analyse de l’impact environnemental du produit dans nos outils

  • Participation au choix des fournisseurs

  • Négociations tarifaires dans le respect des objectifs de marge

  • Mise au point des prototypes avec les fournisseurs

  • Mise au point des supports de marques (étiquettes/livret/emballage) en collaboration avec l’équipe création

  • Recueillir les informations techniques

  • Réalisation des notices de montage en collaboration avec les équipes qualité et création

Lancement Produits 

  • Référencement des produits dans nos outils

  • Participation aux briefs produits internes

  • Réalisation des supports de formations produits interne en collaboration avec l’équipe marketing

  • Etre garant(e) de l’information produits donnée sur toutes les pages du site et sur les supports de communication

  • Gérer les besoins produits et les demandes d’échantillons pour les shooting photo

  • Assurer le développement des supports PLV en collaboration avec l’équipe retail et créa

  • Rédaction des enquêtes de satisfaction clients en collaboration avec les équipes qualité et SAV

Assurer le suivi de la performance de la gamme produits 

  • Analyser la performance de ses produits en prenant en compte les informations importantes (ruptures approvisionnement, investissement acquisition, problème qualité …)

  • Analyser les retours et les avis clients 

  • Proposer des plans d’actions

  • Orienter et préconiser le développement des futurs produits dans la logique de la collection

L’équipe

Tediber est une équipe de 70 collaborateurs tous passionnés, engagés, jeunes et dynamiques.
Le poste est rattaché à la Responsable Produits au sein du Département Achat Produits et Qualité composé de 11 collaborateurs.
L’équipe Produits est composée de 2 Chefs de Produits et un Assistant Produit.


Profil recherché

Profil recherché

  • Vous bénéficiez d’une première expérience en tant que chef de produit en développement produit idéalement en e-commerce

  • Vous avez une forte sensibilité produit avec un souci du détail et de la qualité aigu 

  • Vous êtes attiré par le monde du mobilier, de la literie et aimez l’univers e-commerce

  • Vous avez un sens du commerce, êtes à l’écoute des besoins et des recherches des clients

  • Autonome et dynamique, vous aimez le challenge des lancements de produits et le travail en équipe 

  • Vous êtes très  rigoureux(se), organisé(e) avec un esprit d’analyse et de synthèse

  • Vous êtes curieux(se) et vous aimez trouver des solutions aux différentes problématiques !

Ce poste n’est pas fait pour vous si:

  • vous n’êtes pas pro-actif avec un soucis aigu du détail

  • vous n’êtes pas à l’aise avec la gestion de plusieurs projets en simultané

  • vous n’aimez pas les environnements créatifs, dynamiques et bienveillants

  • vous n’avez pas un esprit d’équipe


Déroulement des entretiens

  • Entretien avec notre Responsable Produit et notre Directrice Achat Produits et Qualité

  • Etude de cas avec un membre de l’équipe

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