Chargé(e) de Projets Recherche et Innovation - Contrat de professionnalisation qualifiant 12 mois

Alternance
Pau
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
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Teréga
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Le poste

Descriptif du poste

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Qu’est – ce que le contrat de professionnalisation qualifiant ?C’est un contrat de travail d’une durée de 12 mois, incluant 20% de formation interne (métier, bureautique, linguistique…). Ces formations sont dispensées par un tuteur en interne et par des organismes externes sélectionnés par Teréga.Avantages de ce contrat : il vous permet d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de Teréga.

Nous recrutons à partir de septembre 2025 un(e) Chargé(e) de Projets R&I en contrat de professionnalisation qualifiant pour une durée de 12 mois sur notre site de Pau. Rattaché(e) au Responsable R&I, au sein du service Recherche & Innovation. Au sein de l’équipe, votre mission principale sera de contribuer activement au montage et au suivi de projets de Recherche et Innovation portant sur les nouvelles activités de l'entreprise : biométhane, multi-énergies, hydrogène, captage, stockage et valorisation du carbone (CCUS), et transformation digitale. Ce contrat de professionnalisation vous permettra de développer vos compétences et d'acquérir une expérience significative dans le domaine de l'innovation énergétique.

MISSIONS PRINCIPALES

  • Appuyer l’équipe R&I dans la mise en œuvre de projets d’innovation "top-down" sur les thématiques du biométhane, de la multi-énergie, de l'hydrogène, du CCUS et du digital. Cela inclut, pour les projets identifiés :

  • Participer à la rédaction des cahiers des charges.

  • Contribuer à l'identification et à la mise en œuvre des partenariats avec les universités et d'autres industriels.

  • Aider à l'identification et à l'obtention des financements nécessaires (appels à projets CRE, subventions publiques) ainsi que des ressources humaines.

  • Collaborer à la gestion des interfaces avec les autres entités de Teréga (Business Units, Directions Opérationnelles et d'Expertise Professionnelle, Direction des Affaires Juridiques et Domaniales).

  • Participer aux missions classiques de chef de projet : gestion du planning, du budget, des études et de la communication.

  • Soutenir l’équipe R&I dans la réalisation des dossiers de demande de subvention.


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