Lieu : Vélizy-Villacoublay, France
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Notre savoir-faire technologique
Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs
Un environnement inclusif et bienveillant
Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)
L’équipe Early Careers, en charge du recrutement des alternants et stagiaires, a pour mission recruter les meilleurs talents !
En nous rejoignant vous participez activement à l’ensemble du processus de recrutement des alternants et stagiaires.
Pour ce faire, vous avez à :
Collaborer avec les managers pour recueillir et analyser leurs besoins puis rédiger les annonces
Diffuser des annonces et effectuer du sourcing sur des jobboards et réseaux sociaux,
Analyser les candidatures, mener les entretiens et accompagner les managers jusqu'à la sélection finale des candidats
Participer à des actions d’attractivité notamment forums et événements écoles
Organiser et animer l’accueil des stagiaires et alternants
Assurer un reporting régulier et fiable
Participer aux groupes de travail sur des projets transverses
Vous êtes en formation supérieure et recherchez d'une alternance de 24 mois pour votre M1 et M2.
L’autonomie et une bonne organisation sont vos points forts.
Vous savez prioriser les tâches et gérer votre temps.
Votre réactivité, rigueur, sens de l’adaptation et votre dynamisme sont des atouts que l’on vous reconnait ?
Vous maîtrisez le Pack Office.
Alors ce poste est fait pour vous !
Nous rejoindre, c’est contribuer activement à l’image de l’entreprise et à l’accompagnement de nos futurs talents. C’est également évoluer dans une équipe dynamique, proactive, dans un cadre stimulant, où les idées sont encouragées.
Thales reconnait tous les talents, la diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.