QUI SOMMES-NOUS ?

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cybersécurité & Identité numérique. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.

Nos engagements, vos avantages

• Une réussite commune portée par notre culture et excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
• Un package de rémunération attractif (épargne salariale, variable ou 13ième mois selon les postes, restaurant d’entreprise,…)
• La possibilité de développer vos compétences en continu grâce à nos parcours de formation et nos académies internes #ENTREPRISEAPPRENANTE
• Notre attention portée à votre équilibre personnel et professionnel (Accord télétravail, RTT, congés d’ancienneté, jours enfants malades, guide parentalité, crèches, CSE / ASC,… )
• Des communautés internes permettant de vous engager sur les sujets qui vous tiennent à cœur : innovation, diversité, environnement
• Un environnement inclusif et bienveillant où vous êtes accueilli et valorisé avec notre politique handi-accueillante, notre charte LGBT+, notre initiative #StOpe pour lutter contre le sexisme.

L’activité Systèmes de missions de défense fournit des équipements, des solutions et des services liés aux systèmes de combat électroniques, de surveillance et de reconnaissance, de combat naval, de surface et de lutte sous la mer.Le site du CSC France à Châtellerault assure la réparation d'équipements aéronautiques civils et militaires, la vente de pièces de rechange et la formation des utilisateurs de nos produits.

Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recherchons notre futur Responsable Supply Chain - F/H

Poste basé à Chatellerault (86)

QUI ETES-VOUS ?

• De formation supérieure en Supply Chain, vous bénéficiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire ?

• Opérationnel(le) et flexible, vous êtes en mesure de vous investir dans une structure en transformation ?

• Grâce à vos qualités relationnelles, vous êtes capable de piloter de projets avec des équipes transverses ?

• Vous maitrisez les principes du MRP ?

• Idéalement, vous êtes capable d’établir un PDP et idéalement un PIC ?

• Votre niveau d’anglais est opérationnel.

• Vous avez un intérêt marqué pour les sujets technico-logistiques (électronique, logiciel, mécanique) ?

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :  

En tant que Responsable Supply Chain, vous aurez en charge la responsabilité d'une équipe d'environ 8 personnes composée de plusieurs métiers : approvisionneur, gestionnaire industriel, coordinateur de devis industriel, pilote de flux, prévisionniste et analyse des valeurs d'exploitation.

Pour cela, vous aurez pour mission d'assurer le pilotage de son équipe et la montée en compétence des différents métiers de la supply chain. Vous piloterez des projets d'amélioration.

A ce titre, vous vous verrez confier les missions suivantes :

- Manager une équipe de 8 collaborateurs.

- Piloter et optimiser les flux de réparation et rechange en sous-traitance.

- Contrôler et gérer  l’état des commandes, les stocks et le plan de réparation en sous-traitance.

- Elaborer, suivre et analyser les indicateurs de performance des activités du pôle.

- Planifier et fournir les EBC aux différents sites de productions en veillant à respecter les délais et optimiser la productivité.

- Contribuer à l’amélioration continue du service en étant force de propositions.

VOTRE CARRIERE CHEZ THALES

Rejoindre Thales c’est aussi bénéficier des avantages d’un Groupe dynamique qui accompagne ses collaborateurs :

• Des opportunités de carrières au sein du groupe (mobilités), des parcours de formation (Université interne), un environnement de travail inclusif,

• Un package global attractif (rémunération, participation et intéressement, épargne salariale, actionnariat salarié),

• Une attention particulière portée sur l’équilibre vie professionnelle / personnelle ainsi qu’au bien-être des collaborateurs (CSE, restaurant d’entreprise, mutuelle attractive et prévoyance, flexibilité du travail quand cela est possible).

Thales reconnait tous les talents, la diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !