Adecco Onsite est un département dédié aux solutions hébergées en intérim du Groupe Adecco. Spécialiste de la gestion des intérimaires, Onsite met à disposition de ses clients un service intégré complet : sourcing, sélection, intégration, sensibilisation Prévention Sécurité, suivi, fidélisation, remplacement, etc. Son modèle d’organisation sur site, avec des équipes déployées directement chez les clients ou spécialisées dans un secteur d’activité, assure un meilleur pilotage au quotidien du personnel intérimaire avec des processus personnalisés et pilotés autour de trois axes : coûts, qualités, délais.

Adecco Onsite recrute un RESPONSABLE D'AGENCE HEBERGEE H/F pour son client basé à LYON (69)

Les missions sont les suivantes :

Conseil :

• Prendre le temps de comprendre la problématique du client
• Identifier la solution adaptée et orienter le choix en avançant les arguments favorisant la prise de décision adéquate pour l'interlocuteur et l'accompagner dans sa mise en œuvre si nécessaire
• Favoriser la co-construction des solutions.

Recrutement :

• Identifier les besoins du client, apporter son expertise, assurer le sourcing et évaluer les compétences des candidats en adéquation avec le besoin exprimé ou les besoins futurs de son marché
• Proposer et valider les candidatures et assurer le suivi lors de l'intégration au poste
• Fidéliser les clients et/ou les candidats en animant son réseau, participer au développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi et recenser les références clients pour valoriser la prestation.

Management :

• Accompagner le développement de son équipe (1 collaborateur) en évaluant régulièrement les compétences et performances sur la base d'objectifs préalablement définis
• Savoir inspirer, mobiliser, responsabiliser, entraîner, recruter et intégrer les membres de son équipe, tout en donnant du sens, à l'atteinte d'objectifs communs
• Vous accompagnez votre équipe dans la prise en main et la montée en compétences des outils clients et Groupe, et proposez régulièrement des améliorations.

Gestion RH :

• Assurer la gestion courante RH auprès des managers et/ou à destination des collaborateurs (contrats, absences...)
• Informer et orienter en fonction des besoins RH et mobiliser les actions nécessaires au suivi du collaborateur de son intégration jusqu'à la fin de son contrat

Reporting :

• Construire et/ou alimenter les tableaux, outils, permettant de rendre compte de l'activité et des résultats dans son domaine d'intervention
• Analyser les indicateurs afin d'évaluer l'atteinte des objectifs définis en lien avec la stratégie du Groupe

De formation minimum BAC + 2, vous avez prouvé votre capacité à travailler en forte autonomie et justifiez d’une expérience professionnelle réussie dans le secteur de la prestation de services aux entreprises.

Votre esprit d'initiatives et vos capacités de leadership associée à un grand sens du service client font la différence.

Une expérience en recrutement constitue un plus pour ce poste !

Votre rémunération: fixe selon profil (avec une prime de fin d’année correspondant à un mois de salaire) + variable sur objectifs individuels et collectifs.     

Vos avantages : 12 RTT, carte tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, PEE, PERCO, CSE

Vos moyens professionnels : Ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction 5 places.

Les plus Adecco :  

·         Un parcours d’intégration sur mesure   

·         Le développement des compétences par la formation (3 jours en moyenne/an/collaborateur),  

·         Une charte de mobilité attractive et de nombreuses opportunités de carrière au sein du Groupe.  

N’hésitez plus et rejoignez nos équipes passionnées et engagées ! Intégrez un métier qui vous permettra chaque jour de faire bouger le monde de l’emploi et de participer à sa transformation.  

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.