Le poste Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Product Manager pour piloter le développement et l’évolution de nos solutions digitales. Vous serez responsable de la vision produit, de la roadmap et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes technique pour garantir la mise en œuvre de solutions innovantes et performantes adaptées aux besoins de nos clients.

Les missions

• Définir et porter la vision produit en lien avec la stratégie de The Agent.

• Construire et prioriser la roadmap produit en collaboration avec les équipes techniques et business.

• Analyser les besoins des clients et des équipes internes pour identifier les opportunités d’amélioration.

• Piloter le développement des produits, de la conception à la mise en production, en s’assurant du respect des délais et de la qualité.

• Effectuer des recettes et des validations fonctionnelles avant livraison ou mise en production des solutions développées auprès des clients et des utilisateurs.

• Suivre les KPIs et assurer un reporting régulier pour mesurer la performance des solutions mises en place.

• Assurer une veille marchée et technologique afin d’anticiper les évolutions du secteur.

• Expérience de 3 à 5 ans en tant que Product Manager, idéalement dans un environnement e-commerce, SaaS ou marketplace.

• Bonne compréhension des enjeux liés au marché.

• Capacité à traduire des besoins métiers en spécifications produit claires et actionnables.

• Être force de proposition, innover et déployer des solutions afin de faire gagner en efficacité et en efficience les opérations de l’entreprise. Proposer des plans produits et des projets en justifiant de leur priorité et de leur ROI.

• Excellentes compétences en gestion de projet, organisation et coordination d’équipes.

• Connaissance des méthodologies Agile (Scrum).

• Appétence pour la data et la définition de KPIs pertinents.

• Excellente communication en français et en anglais.

1. Prise de connaissance en visio

2. Etude de cas à préparer avec restitution dans les locaux auprès de deux associés

3. Prise de référence

4. Entretien en visio de validation avec un associé