Tu veux un stage qui a du vrai impact ? Chez theTribe, une entreprise où innovation rime avec action, nous sommes spécialisés en solutions techniques sur mesure. Nous créons des outils numériques qui transforment les entreprises (productivité, expérience client, nouveaux marchés), que ce soit en développment web ou développement mobile.

Nous cherchons un stagiaire en marketing digital qui aura un rôle clé dans notre stratégie d’acquisition client et l’analyse de nos données pour des prises de décision éclairées.

Ce n’est pas un stage en mode spectateur : tu seras au cœur de nos enjeux stratégiques, en collaboration directe avec notre CEO et notre Directeur Commercial, pour booster notre croissance ensemble.
Ta mission : Transformer nos challenges en succès

Tu seras au carrefour des volets tech, data et acquisition avec un impact concret sur notre réussite.

Tes responsabilités incluront :

• SEO stratégique : Utilisation de Jasper pour analyser, optimiser et faire évoluer notre présence en ligne. Ton objectif : nous hisser en haut des pages Google. 

• SEA : Gestion des campagnes publicitaires digitales percutantes et maximiser leur ROI. 

• Outreach dynamique : Pilotage d’Apollo pour nous connecter avec des prospects clés et générer de nouvelles opportunités commerciales. 

• Analyse & Data : Plonger dans les données pour comprendre le parcours client et guider nos décisions stratégiques marketing.

Pourquoi theTribe est le stage que tu attendais :

• Une mission stratégique : Tes actions auront un impact direct sur notre acquisition client et nos résultats. Tu ne te contenteras pas de suivre, tu seras acteur de notre croissance. 

• Des outils de pointe : Apprentissage des technologies modernes qui boostent vos compétences. 

• Formation continue : Tu seras guidé par une équipe d’experts et tu seras amené à collaborer avec différents pôles. 

• Un environnement stimulant : Chez nous, chaque idée compte et l’innovation est au cœur de tout ce que nous faisons. Tu progresseras dans une culture où collaboration et excellence vont de pair

Tu as l’ambition et la curiosité nécessaires pour briller dans un environnement innovant.

• Formation : Bac+3/ Bac+5 en marketing, data, communication digitale, ou équivalent. 

• Compétences techniques : Une première expérience avec des outils comme Jasper, Apollo ou Google Analytics est un atout.

• Tu aimes jouer avec les chiffres (Excel et data visualisation, un vrai plus !). 

• Qualités humaines : Proactif, analytique, entrepreneur à l’aise pour travailler avec des décideurs et prêt à sortir des sentiers battus. 

• Langues : Français courant et capacités solides en anglais (parfois, l’international frappe à notre porte).

Entretien téléphonique avec Pauline de l’équipe recrutement - 30/45 minutes

• Présentation de la boîte et échange autour de ton parcours

• Débriefing sur l’échange, premier go / no-go

• Présentation du processus de recrutement

Entretiens Florent - 1h

• Présentation du job et de notre manière de travailler

• On discute de ton parcours, de ton fonctionnement et on répond à tes questions

• Cas pratique

On décide chacun de notre côté si on veut bosser ensemble et on déclenche ou non l’entretien suivant

Entretien avec Benoit (CEO) - 30 minutes

• Présentation de la vision et les valeurs de la boîte

• On te pose des questions sur ta personnalité pour savoir qui tu es vraiment et si on se projette à travailler ensemble (avec nos équipes theTribe et nos clients)