En tant que BDR, tu seras au cœur de la stratégie commerciale. Tu seras à la fois un(e) chasseur(se) et un(e) closer. Tu joueras un rôle clé dans l’acquisition de nouveaux clients et le développement de notre chiffre d’affaires.
Vos missions principales :
1. Prospection :
Identifier de nouveaux leads via des canaux variés : cold calling, mailing, LinkedIn, événements, etc.
Utiliser des outils de sales automation et des CRM (HubSpot, Salesforce, etc.) pour organiser et optimiser votre prospection.
Développer un pipeline de prospects qualifiés en collaborant avec l’équipe marketing.
2. Qualification :
Conduire des premiers entretiens pour comprendre les besoins des prospects et évaluer leur potentiel.
Préparer des démonstrations ou rendez-vous avancés en collaboration avec les Account Executives si nécessaire.
3. Closing :
Gérer l’ensemble du cycle de vente sur des opportunités qualifiées :
Présentation des solutions.
Réponse aux objections.
Négociation des contrats.
Clôture des deals.
Assurer un suivi rigoureux des prospects jusqu’à leur conversion en clients.
Compétences et qualités attendues :
Esprit chasseur(se) : Vous aimez prospecter, convaincre et signer des deals.
Résilience et ténacité : Vous savez gérer les refus et rebondir rapidement.
Capacité à closer : Vous êtes à l’aise pour conclure des négociations.
Organisation : Vous gérez efficacement un pipeline de leads et respectez vos objectifs.
Autonomie : Vous savez prendre des initiatives et êtes force de proposition.
1er échange avec moi (call)
2eme echange : visio approfondi
3ème entretien avec le Head of Sales ou un des fondateurs
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
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