Ton rôle sera d’encadrer et faire grandir notre équipe Supply Chain qui regroupe les pôles approvisionnement, logistique, transport et service client. Pilier central de l’activité, tu seras garant(e) de nos indicateurs clés opérationnels : taux de service, gestion des stocks, satisfaction client, maîtrise des coûts et marge opérationnelle. Tu seras responsable de concevoir et piloter une feuille de route Supply afin de contribuer à l’atteinte des objectifs business de Trone.

Tu évolueras dans la (merveilleuse) équipe des “Opérations” et tu seras rattaché(e) à Mathilde (Head of Operations) qui t’accompagnera au quotidien dans la prise en main de ton rôle. En tant que lead d’équipe, tu auras sous ta responsabilité 3 personnes.

Tes missions

Ton quotidien sera rythmé par 3 types de mission :

I. Gestion de projet / stratégie supply :

L’essence de ta mission sera de guider l’équipe “Supply Chain” en définissant une feuille de route claire des projets à mener. Tu seras ainsi amené(e) à piloter des initiatives telles que :

• l’ouverture d’un nouveau marché pour renforcer notre présence à l’international ;

• le lancement efficace de nouvelles gammes produits pour continuer à surprendre nos clients ;

• la recherche et sélection de nouveaux fournisseurs ou prestataires incluant le benchmark, des appels d’offres et la contractualisation ;

• l’implémentation de nouveaux outils en assurant une veille technologique active ;

• …

II. Management et amélioration continue :

Nous avons à cœur de faire grandir chacun de nos talents ainsi que notre organisation collective. Tu auras l’opportunité de contribuer activement à cet objectif à travers :

• la structuration des périmètres de chacun et le dimensionnement des objectifs opérationnels supply ;

• l’identification d’opportunités d’amélioration en terme d’efficacité, de bien-être, de qualité ou de coût ;,

• la formation et le développement des compétences des membres de ton équipe ;

• l’animation de la démarche d’amélioration continue et la structuration des process supply ;

• le suivi et la gestion des  fournisseurs et sous-traitants (performance, collaboration et coûts) ;

• …

III. Opérationnel :

Nous sommes encore une petite équipe et avons donc l’opportunité d’être chacun en contact direct de l’activité opérationnelle. Ainsi tu seras amené(e) à :

• supporter ton équipe au quotidien : prise de décision, renfort, back-up…

• participer aux process de lancement produit : communication interne et externe, paramétrage système, mise à jour outils…

• gérer opérationnellement un nouveau scope pour le structurer (pôle, marché, activité, outil, process, …)

• …

Ce poste est fait pour toi si tu te reconnais ici : 

• Avant tout, tu aimes manager et faire grandir tes managees,

• Tu souhaites prendre des responsabilités et a envie de construire, d’avoir de l’impact,

• Tu aimes apprendre au quotidien et grandir au contact des autres, 

• Tu es autonome mais sait solliciter du support quand nécessaire,

• Tu as de solides capacités analytiques et es orienté(e) “data” (excel n’a pas de secret pour toi),

• Tu aimes creuser dans les détails tout en gardant une vue d’ensemble,

• Tu possèdes une grande rigueur opérationnelle tout en gardant une approche pragmatique 80/20,

• Tu aimes challenger l’existant et es reconnu(e) pour ta capacité à apporter des changements en douceur.

Expérience :

• Tu as une expérience en supply chain (3-5 ans) et maîtrise bien ses enjeux,

• Tu as déjà managé différents profils,

• Tu as déjà piloté un projet impliquant plusieurs équipes de A à Z (ou contribué activement à sa réussite)

• Tu as déjà été responsable d’indicateurs clés de performance,

• Un plus si tu as une expérience en achats et/ou contractualisation fournisseurs,

• Un plus si tu as déjà structuré une équipe ou contribué à un projet de transformation. 

Les avantages de ce poste:
Dans le cadre de ce poste, tu bénéficieras : 

• de 5 semaines de congés payés + des RTTs,

• d’une politique de télétravail flexible (2 jours/semaine),

• de tickets restaurants,

• du remboursement de ton pass navigo à hauteur de 50% par mois,

• d’une mutuelle Alan prise en charge à 50%

Mais aussi: 

• de superbes bureaux accolés à notre Showroom dans le 3ème arrondissement de Paris, 

• d’une grande autonomie encadré(e) par une équipe ultra bienveillante et auprès d’une manager de proximité expérimentée,

• d’une aventure dans une start-up en pleine croissance auprès de profils passionnés !

1. 1st call : avec Mathilde, Head of Ops  - 45 minutes

2. Experience interview : avec Mathilde, Head of Ops et Hugo, CEO - 1h

3. Focus interview  : avec Mathilde, Head of Ops et Hugo, CEO 1h30 en physique

4. Reference calls