Vous recherchez un job en accord avec vos valeurs, avec des missions variées, un mélange entre autonomie et un cadre pour vous guider, cadre que vous saurez faire évoluer par vos propositions, vous sentir utile en participant à un projet sociétal ?

Rejoignez Twoo, l’association fondée en 2009, acteur pionnier du mentorat pour entrepreneurs et jeunes salariés en France.

Notre mission ? Accompagner par le mentorat les entrepreneurs et les salariés dans leur développement personnel et leur insertion professionnelle

Nos valeurs ? Bienveillance, partage, écoute, confiance, authenticité et confidentialité

• Rezoo, accompagne tous les entrepreneurs dans leur développement personnel et la croissance de leur entreprise par du mentorat, cœur de métier de l’association

• Moovjee : accompagne les jeunes entrepreneurs de 18 et 30 ans et promeut l’entrepreneuriat jeune

• Woork : accompagne les jeunes au cours de leur première expérience professionnelle salariée afin qu’elle leur apporte tous les atouts pour un emploi durable et une autonomie financière plus rapide (programme lancé en 2024 !)

Vos responsabilités :

Au sein de Woork, vous appartenez à une équipe de 4 personnes et évoluez sur les missions suivantes :

Recrutement de mentors et de mentorés

• Vous créez des actions digitales à visée de recrutement : messages LinkedIn, identification des webinars de l’écosystème et contact des participants, utilisation des comptes Facebook et Instagram de Woork

• Vous mobilisez et recrutez des mentors et des bénéficiaires via : prise de contact téléphonique, réseaux sociaux, mail… Vous les suivez jusqu’à la validation de leur candidature

Animation de la communauté de mentors et bénéficiaires

• Vous co-organisez et co-animez (avec l’équipe interne et/ou nos partenaires) des événements spécifiques à la communauté des bénéficiaires et des mentors en visio ou en présentiel

• Vous analysez et exploitez une veille sur l‘insertion professionnelle des jeunes et le mentorat

Gestion de projet

En fonction des besoins de l’équipe et des opportunités de croissance, vous serez amené à :

• Créer et mettre à jour des base de données de prospects et/ou partenaires BtoB

• Décliner les visuels d’un kit de communication en fonction des besoins des chargés de mission, mettre à jour et éditer des documents de présentation (Power point, Canva)

• Préparer des bilans pour nos partenaires et membres du comité de pilotage

Profil attendu

• Excellentes capacités rédactionnelles en français

• Une utilisation courante des réseaux sociaux (LinkedIn, Twitter, Facebook, Instagram, TikTok)

• Bonnes capacités de communication par téléphone

• Ecoute, empathie et capacité de négociation

• Bonne maîtrise du pack MS Office et de l’environnement Google (G-Suite)

Caractéristiques personnelles souhaitées

• Capacité à travailler en autonomie tout en favorisant l’esprit d’équipe pour l’atteinte d’un objectif commun

• Capacité à gérer un certain nombre d’informations et à les connecter ensemble

• Intérêt/connaissance du champs social et des besoins en insertion professionnelle des jeunes issus des publics fragiles

• Qualités de contact humain : sociabilité, capacité à porter un message et à animer une communauté

• Rigueur et sens de l’organisation

Débutants encouragés, ce poste permet de se former et d’approfondir ses compétences ! En fonction de l’atteinte de vos objectifs, de votre montée en compétences et de votre implication, de nouvelles opportunités pourront vous être proposées au sein de l’association et en accord avec votre projet professionnel.

1) Appel de 15 minutes avec Juliette, directrice du programme : on s’aligne sur nos envies et besoins !

2) Entretien de 45 minutes avec Juliette et Bertrand, COO de l’association : on creuse vos compétences et nos axes de collaboration :)