Descriptif du poste :

Nous recherchons un.e Senior Designer 360/ Spé IA spécialisé.e en création de contenu et en génération de visuel IA. 
Rattaché.e à la Direction Branding, tu intégreras le Studio Graphique, pour concevoir et déployer l’identité visuelle de nos deux marques sur l’ensemble des canaux (web, réseaux sociaux, opérations marketing, etc.). Tu rapporteras directement à notre Directeur artistique. 

Ton rôle : être responsable de l’idéation et de la production visuelle (images fixes, animations, éléments de branding…) en exploitant à la fois les outils graphiques traditionnels et les technologies d’IA générative 🤖

Tes missions principales seront les suivantes :

1) Création et Direction Artistique :

• Réaliser les visuels clefs destinées à nos opérations marketing (campagnes 360°), conformément aux briefs et sous la supervision du Directeur artistique.
• Faire évoluer et enrichir la charte graphique Vente-unique et Habitat (actualisation, déclinaisons, guidelines…).
• Participer à l’élaboration du contenu du plan d’animation commerciale
• Assurer une veille sur les tendances du design, pour maintenir un grand niveau d’excellence.

2) Cohérence et Identité Visuelle : 

• Assurer l’identité de marque et la cohérence sur tous les supports sur l’ensemble des marques.
• Garantir une application rigoureuse des chartes graphiques sur tous les supports de communication.
• Collaborer avec l’ensemble des équipes pour aligner pour aligner créations visuelles, objectifs de campagne et performance business.

3) Génération d’image IA :

• Maîtriser les outils IA (Midjourney, confUI, Flux, Stable Diffusion…) pour créer des visuels innovants (fixes ou animés).
• Définir les workflows de création pour itérer rapidement et optimiser les rendus (prompting, retouches, intégrations…).
• Assurer une veille permanente sur les tendances IA (nouveaux outils, nouvelles possibilités créatives, etc.).

4) Gestion de projet

• Gérer la gestion des projets confiés de sa phase d’idée à sa phase de réalisation.
• Être autant à l’aise avec de pures tâches d’exécutions que des réflexions stratégiques.

TA TEAM : Anthony, Directeur Artistique, sera ton manager pour cette nouvelle aventure ! Tu travailleras au sein du superbe studio graphique de notre équipe Branding, composée de 3 autres créatifs et 10 personnes côté gestion de projet 💫

Prêt.e à rejoindre une équipe dynamique qui t’écoutera vraiment et te confiera des responsabilités dès le premier jour ? 💪

Profil recherché :
De niveau Bac +5, tu es diplômé.e d’une école d’arts, de design, de communication ou équivalent universitaire.
Nous avons besoin de quelqu’un qui matche avec nos valeurs : esprit d’équipe, convivialité, performance et satisfaction client !
On attend de toi également :

• Minimum 4 ans d’expérience (hors stages/alternances) en direction artistique, design visuel ou similaire. 
• Dans l’univers du mobilier, de la déco, du lifestyle ou du high-tech serait un plus. 
• Excellente maîtrise d’Adobe Photoshop, Illustrator, Premiere (ou équivalents).
• Expertise IA : Forte expérience sur les outils de génération d’images et les workflows d’IA, Midjourney, ConfUI, FLUX, stable diffusion etc. 
• Vision & créativité : Goût prononcé pour les belles images, curiosité technologique et état d’esprit “ maker ”.
• Organisation et rigueur : Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle, respecter les deadlines, apporter une grande attention aux détails.
• Attitude positive et passionnée, volonté de relever des défis.
• Capable de se remettre en question, n’a pas peur de l’échec. 
• Esprit d’équipe, respect et humilité.
• Adaptabilité, réactivité et aisance dans un environnement dynamique.
• Bonne compréhension de l’anglais (technique et créatif).

🚨POUR POSTULER :

• Ne pas joindre de portfolio global, mais plutôt : Un PDF contenant 3 de tes réalisations les plus significatives (campagnes réelles, 360°, identité de marque, TVC, activations… etc ) 

• Pour chaque projet, le carnet de recherche associé : les grandes étapes, les réflexions,  les brouillons, des captures d’écrans Photoshop, etc.

  • Objectif : évaluer ton processus créatif et tes capacités d’exécution.
• Les projets présentés doivent être déjà diffusés, objectivés, vérifiables en ligne et avoir une portée 360° et hors projet personnel. Ils doivent être inscrits dans une logique pragmatique et business.

Ce document est impératif pour que votre candidature soit pris en compte (en plus de niveau d’expérience exigé plus haut).

Le petit mot du Manager
“🤝 Rejoins-nous si :

• Tu es ultra positif, ultra passionné, tu aimes les challenges, tu es humble et respectueux.
• Tu possèdes une grande capacité à prendre du recul et travailler avec des retours de modifications. 
• Tu as un bon sens du travail en équipe et du collectif.
• Dynamique, motivé.e, tu es adaptable, tu n’as pas peur du “multi-projets” et cela te stimule !”

Le processus de recrutement :
1- Pré-qualification téléphonique
2- Test de personnalité en ligne
3- Entretien RH avec Oscar, Talent Acquisition Specialist (entretien de motivation, personnalité et tests)
4- Entretien Manager avec le N+1, Anthony, Directeur Artistique et la N+2, Laetitia, Head of Brand

Conditions & Avantages :

• Type de contrat : CDI
• À pourvoir dès que possible
• Rémunération selon profil composée d’un fixe, un variable et une belle participation !
• 1 jour de télétravail par semaine
• Dog friendly 🐶
• Pour les minis de la VU team, des places en crèche sont disponibles grâce aux Petits Chaperons Rouge ! 🧸
• Mutuelle Alan (70% prise en charge par la société)
• Une carte tickets restaurant (Swile, prise en charge à 50%)
• Remboursement à 50% de l’abonnement Navigo
• Localisation : Poste basé à 800m de Paris métro ligne 5 station Hoche ou tram ligne 3 ou bus 🚇

Tu hésites encore ?
Si on matche ensemble ❤️ Tu vas bénéficier de :

• De 3 belles terrasses aménagées, idéales pour les déjeuners au soleil et les pauses café.
• L’accès à la vente au personnel à prix réduit.
• De boissons chaudes à volonté : du bon café à grains & des thés /infusions.
• Une salle de sport, des flippers, un babyfoot et des compétitions de ping-pong.
• Des corbeilles de fruits bio.
• La journée de solidarité offerte !
• Des sessions sports organisées par notre CSE (à toi les cours de cardio fitness et le yoga 🧘).
• Et surtout une expérience de travail qui deviendra inoubliable !

Vente-unique.com est un employeur garantissant l’égalité des chances, ce qui signifie que nous nous engageons à ne pas discriminer les employés en fonction de leurs origines, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’âge, du handicap ou des informations génétiques. Si des aménagements raisonnables sont nécessaires pour le processus, n’hésitez pas à en discuter avec l’équipe recrutement.