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CDI
Sargé-lès-le-Mans
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
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Veolia
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Quelles seront vos missions ? 

Hervé, le Responsable et son équipe de 11 personnes vous attendent pour participer quotidiennement à l’entretien des réseaux d’eau potable et d’assainissement, sur le périmètre de Sargé Les Le Mans.

Au quotidien : 

     💧 Vous conduisez les engins de chantier (pelleteuse, chargeuse à godet, pelle hydraulique…) ainsi que le camion

     💧Vous balisez les zones d’intervention.

      💧 Vous sécurisez les opérations de terrassement à l’aide des équipements de protection.

      💧 Vous effectuez divers travaux de terrassement (ouverture de tranchées, remblaiement, compactage et réfection de chaussée).

      💧 Vous entretenez les réseaux : extension, raccordement et réparation, pose et renouvellement de conduites d’eau potable et de collecteurs d’assainissement, réalisation de branchements et poteaux incendie.

    

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste. 

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B + véhicule de service).

Informations supplémentaires

Chez Veolia, vous apprecierez :

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, 35h du lundi au Vendredi, 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année,  

  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

  • Une rémunération attractive déterminée entre 25 000 € et 31 000€ selon votre expérience professionnelle :

- salaire sur 13,5 mois

- Indemnité Eau

- Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement

- Plan d’Epargne Retraite

- Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,

- Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …)

- Prime de cooptation

 

 

 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 


Profil recherché

ET VOUS ?

Plus que votre formation, c’est votre appétence pour les TP et votre esprit d’équipe qui nous séduiront. 

Le Caces mini pelle est requis pour ce poste, le permis Poids Lourds est un plus.

Envie d’en savoir plus ?

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