Company Description

Vous souhaitez rejoindre un Groupe dont la Raison d'Être résonne avec vos propres valeurs d’un monde où les ressources et les Hommes sont au cœur des préoccupations quotidiennes ?

Un Groupe dont l’ambition est de participer aux transformations que nous vivons ?

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des collaborateurs qui partagent notre engagement.

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Job Description

Au  sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe vos missions principales seront les suivantes : 

- Participation au lancement de la campagne annuelle de reporting social pour le groupe avec mise à jour des référentiels.

 - Ajustement du périmètre social dans l'outil de reporting,

- Formations des nouveaux interlocuteurs (périmètre monde) au travers de supports à réaliser.

- Accompagnement des correspondants pour validation ou ajustements durant les campagnes de reporting (annuelles, trimestrielles, mensuelles),

- Mise en place de nouveaux supports (digitaux) pour publications des données collectées auprès des différentes parties prenantes du groupe (externes ou internes),

- Participation aux réponses aux agences de notation extra financières pour partager les données du Groupe

- Mise en place de dispositifs liés à l’intelligence artificielle pour faciliter la qualité de la donnée fournie par nos correspondants et anticiper les échanges lors des audits.

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 15 à 24 mois à compter de septembre 2025.

Vous êtes en Master 1 à l'IGS, ISG, Business school, ESG, IAE Gustave Eiffel,...

Votre rythme d’alternance est de 1 semaine école / 3 semaines entreprise ou 2 jours école / 3 jours entreprise.

​Goût prononcé pour les chiffres et les bases de données, compétences analytiques, connaissances générales RH appréciées pour faciliter les échanges.

Maîtrise des outils Google (principalement sheets, looker studio) ou à défaut Excel et ayant une connaissance et une grande appétence pour les outils digitaux.

Intérêt pour les SIRH et utilisation de l’intelligence artificielle pour un usage régulier.

Grande rigueur, discrétion dans la gestion de données sensibles,

Bon relationnel,

Diplomate,

Capacité à travailler en équipe (prise en compte des informations collectées par d'autres pour les intégrer et les adapter à sa mission) mais en sachant être autonome sur les missions dédiées,

Anglais (opérationnel) 

Espagnol (opérationnel)

Nous offrons une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école

Additional Information

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Ce que nous vous proposons :

• Faire partie d’un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
• Des opportunités d’évolution au sein du Siège de Veolia et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international
• Possibilité de faire partie de projets enrichissants en dehors de votre travail quotidien
• Veolia s’engage en faveur d’un pacte social global pour l’ensemble de ses collaborateurs-trices partout dans le monde
• Nous nous engageons à vous garantir la meilleure expérience possible

Mais aussi :

• 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
• 13ème mois
• Intéressement
• 25 jours de congés/an

Chez Veolia Environnement SA, nous savons que certain-e-s candidat-e-s ne postulent que s’ils pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.