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Electromécanicien (H/F)

Résumé du poste
CDI
Fréjus
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Contenu généré
Connaissances en électricité
Entretien des équipements

Veolia
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions ?

Vous intégrez une équipe d’agents d’exploitation et de maintenance d’ouvrages sur nos Usines de traitement d’eaux usées.

Vous intervenez dans les domaines suivants :

  • Réaliser les diagnostics de dysfonctionnement, le dépannage, les réparations et la mise en service des installations électromécaniques.
  • Réaliser la consignation/déconsignation des installations électromécaniques, hydrauliques et chimiques ;
  • Interpréter le schéma électrique d’une installation.
  • Effectuer la maintenance préventive ou corrective des équipements électromécaniques et installations électriques.
  • Réaliser le suivi métrologique et la calibration des capteurs de mesure.
  • Suivre le bon fonctionnement et alerter sur les dérives process des usines.
  • Assurer le reporting sur les missions confiées et travailler en collaboration avec le responsable d'équipe.

Poste soumis à astreinte avec nécessité de résidence sur le périmètre.

Permis B indispensable.

Informations supplémentaires

Nous rejoindre vous permettra de bénéficier de formations et de l'accompagnement nécessaire à votre prise de poste, de la garantie d’un environnement de travail sain et sécurisé, de moyens matériels adaptés à tes missions, de tout l’appui des services supports locaux et régionaux.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 


Profil recherché

De formation initiale en électrotechnique, des connaissances ou une expérience confirmée dans les domaines de l’électricité et de la mécanique industrielle seront appréciées.

Au-delà de votre formation, c’est votre rigueur, votre capacité à travailler en autonomie et votre esprit d'initiatives qui nous séduiront.

Rémunération sur 13,5 mois + primes mensuelles (astreinte, conduite...) + avantages sociaux (intéressement, participation, mutuelle...).

Envie d’en savoir plus ?

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