Responsable agence adjoint : Service Immobilier F/H

CDI
Toulouse
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +2
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un Responsable adjoint de Service Immobilier (F/H) afin de piloter l’activité hygiène immobilière.

Vous êtes responsable adjoint du service immobilier de l’agence SME - Sarp Sud Ouest de Toulouse spécialisée en hygiène immobilière (50 salariés, C.A. de 4.5M€) et qui réalise des prestations d’assainissement type curage de canalisations, pompages d’ouvrages, débouchages maintenance électromécanique et divers travaux de réhabilitation de canalisations et colonnes pour le compte de clients syndics, bailleurs sociaux  et restaurants.

Nous recherchons avant tout un exploitant capable de piloter un service, d’assurer l’exploitation et proche du terrain et des équipes.

Opérations :

  • Gérer les équipes opérationnelles en faisant preuve de rigueur et d'organisation.
  • Coordonner et contrôler le planning  des prestations d’hygiène immobilière dans un objectif de performance opérationnelle.
  • S’assurer de la réalisation des obligations contractuelles et garantir la qualité de service
  • Participer aux démarches commerciales auprès des syndics et offices publics d’HLM

Management : 

  • Organiser, contrôler, optimiser le travail des équipes dans le cadre règlementaire,
  • Techniciens
  • Superviser et organiser le service d’exploitation
  • Définir les besoins en formation et favoriser l’évolution au sein des équipes terrain.

QSE :

  • Appliquer et fait appliquer les procédures relatives au Système de Management Qualité Hygiène, Sécurité, Environnement de la région
  • Contrôler l'état du matériel et assurer le suivi des contrôles réglementaires de l’agence
  • Respecter et faire respecter l'ensemble des dispositifs sécurité, 
Informations supplémentaires

Pour plus d'informations sur SARP, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 


Profil recherché

De formation Bac +2 minimum, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en gestion d’un service d’exploitation, idéalement acquise dans des métiers de prestation de services et des activités d'assainissement, multiservices et ,environnement.

Homme/ femme de terrain, vos qualités humaines et votre sens du management seront des atouts déterminants pour réussir dans cet emploi de service à l’environnement.

Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire.

Ce que nous proposons?

  • Statut : Cadre
  • 13ème mois
  • Intéressement
  • Tickets restaurants
  • Véhicule de fonction
  • Epargne salariale
  • Des parcours de carrière et mobilité en adéquation avec vos projets

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