Nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe Talent Acquisition.

Vous assisterez l’équipe dans le sourcing et le recrutement de jeunes diplômés pour nos programmes PANGEO (V.I.E : Volontariat International en Entreprise) et Graduate Program.

Les principales missions seront :

• Présentation du Programme PANGEO et du Graduate Program auprès des managers et des candidats
• Identification des besoins des opérationnels des Business Units
• Rédaction et publication des offres sur les jobboards
• Sourcing et sélection des candidats
• Présélectionner les CV et effectuer un premier tri des candidatures
• Réaliser des entretiens téléphoniques de présélection
• Rédaction des comptes-rendus d’entretiens
• Mettre à jour les outils de suivi des candidatures
• Développer et maintenir une base de données de candidats qualifiés

Nous vous proposons un stage de 6 mois à compter de janvier 2025.

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Ce que nous vous proposons :

• Faire partie d’un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
• Des opportunités d’évolution au sein du Siège de Veolia et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international
• Possibilité de faire partie de projets enrichissants en dehors de votre travail quotidien
• Veolia s’engage en faveur d’un pacte social global pour l’ensemble de ses collaborateurs-trices partout dans le monde
• Nous nous engageons à vous garantir la meilleure expérience possible

Mais aussi :

• 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés

Chez Veolia Environnement SA, nous savons que certain-e-s candidat-e-s ne postulent que s’ils pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Vous êtes à la recherche d'un stage d'année césure ou de fin d'études d école en ressources-humaines, école de commerce ou université avec une spécialisation en Ressources Humaines

Première expérience en recrutement ou en RH appréciée Excellentes

compétences en communication orale et écrite

Français C1 - Courant

Anglais C1 - Courant

Sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs projets simultanément Esprit

d'équipe et aisance relationnelle

Nous offrons une indemnité de stage et ou une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école