Technicien d’exploitation

Résumé du poste
CDI
Aire-sur-la-Lys
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Connaissances en électricité
Excel
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Placé sous l’autorité du responsable d’exploitation de l’usine ou à tout autre personne qui lui sera substituée, le candidat retenu aura en charge les missions principales suivantes :

  • Réaliser des études techniques et devis en amont des travaux
  • Réaliser des travaux neufs ou de renouvellement de type électrique,électromécanique, mécanique, instrumentation dans le domaine de l’eau sur le périmètre du service
  • Effectuer le suivi des travaux sous-traités (approvisionnement, préparation des chantiers, encadrement de sous-traitant, suivi, remontée d’écarts, réception, ….)
  • Proposer et participer aux plans d’actions correctifs et - ou d’amélioration en cas d'écarts
  • Participation aux réunions de chantier
  • Participer à la maintenance curative et préventive des équipements électrique et électromécanique des différentes installations du service
  • Respecter les consignes de sécurité (travaux en hauteur, électricité,chlore,port EPI, code de la route, atmosphère confinée, etc.)
  • Remonter toute situation dangereuse rencontrée
  • Appliquer les modes opératoires du système de management qualité - sécurité – environnement
  • Renseigner les documents et outils de suivi de l’activité

Le poste est soumis à l’astreinte technique et le candidat retenu devra résider dans le périmètre du service. Cela nécessite de:

  • Appliquer et adapter les consignes d’exploitation sur ses installations en fonction de la qualité de l’eau à traiter
  • Procéder aux réglages courants des installations de traitement et de leur suivi
  • Réaliser sur site des tests simples de qualité d'eau potable et de boues

 

Informations supplémentaires

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois et de nombreux avantages sociaux.Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 


Profil recherché

  • Vous avez un niveau minimum Bac + 2/3 Maintenance ou électrotechnique (expérience dans un poste similaire serait un plus).
  • Vous avez les habilitations électriques
  • Vous disposez des connaissances en électromécanique, mécanique, instrumentation.
  • Pratiques courantes de la bureautique (Word, Excel)
  • Qualité rédactionnelle pour assurer les échanges et les comptes-rendus / rapports
  • Vous savez prendre des initiatives et avoir un esprit critique et constructif sur l’activité,
  • Vous êtes reconnu pour votre réactivité, rigueur, sens du travail en équipe
  • Vous disposez d’un Permis B (obligatoire)

 

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