Company Description

Nous vivons dans un monde qui a de plus en plus besoin que l’on prenne soin de ses ressources. Pour accompagner un développement harmonieux et durable de nos sociétés, satisfaire les besoins de tous, préserver nos modes de vie, lutter contre les effets du changement climatique. C’est là tout le sens de la mission de Veolia : Ressourcer le monde.

Veolia Industries Global Solution, filiale du groupe Veolia, développe et propose à ses clients industriels, tertiaire et public des solutions sur mesure pour la gestion des utilités, la gestion multitechnique et multiservice, le pilotage et la gestion globale des déchets, la logistique industrielle, l’efficacité énergétique, la gestion des réseaux de chaleur et de froid et la production d’énergies vertes.

Dans le cadre de ses activités, VIGS recrute pour sa filiale Positif, dédiée à la conception à la maintenance des équipements électriques (groupes électrogènes, HTA, BT, TBT, 48V, Photovoltaïque…).

Job Description

Vos Challenges à nos côtés:

• Assurer les visites d’entretien préventives et curatives des installations
• Participer à la mise au point de système d’automatismes et de régulations, à la mise en service de centrale d’énergie 
• Assurer les dépannages dans le cadre de l’offre de service société
• Assurer un reporting régulier dans les outils mis à disposition et auprès de sa hiérarchie et des clients
• Remonter un suivi fiable de son activité et temps de travail à son responsable, dans les délais et selon les instructions

Poste en itinérance  avec déplacements quotidiens sur la région Sud Ouest avec votre véhicule de service du Lundi au Jeudi & Vendredi Matin à l'agence. 

Prévoir des découchés fréquents.

Formation BAC à BAC +2 de type BAC PRO Mécanique, Métiers de l’Electricité et de ses Environnements Connectés, DUT Génie Electrique, BTS Électrotechnique/Électromécanique, Moteur combustion interne.

La connaissance du secteur des énergies de secours est un atout.

Permis B indispensable.

Additional Information

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences,

Un 13ème mois 

Primes diverses pour le personnel terrain : prime de découché / Prime grands déplacements, Prime d’entretien / Prime d’astreinte / Prime vacance à partir d’un an d’ancienneté / Prime d’ancienneté ( à partir de 3 ans) 

Repas au forfait ou au réel avec montant définis (régime au choix) pour le personnel terrain 

Un véhicule de Service 

Une prime d'intéressement et de participation,

Une mutuelle intéressante

Une entreprise à taille humaine

Un parcours d’intégration pour nos nouveaux collaborateurs 

Des valeurs fortes : ingéniosité, conseil, réactivité, disponibilité et sens du service 

Du matériel de qualité pour servir nos clients

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies.

Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.