Via

Les plus grandes équipes de Via se situent en Israël (∼450 employés), aux États-Unis (∼400) et en Europe (∼200).
En Europe, leurs bureaux se trouvent à Paris, Londres, Amsterdam, Berlin et Sofia, et ils comptent aussi des employés à Milan et Bruxelles.
La zone Europe se divise en trois régions géographiques:

• Western and Southern Europe (France, Benelux, Italie et Espagne)
• DACH (Allemagne, Autriche, Suisse)
• Northern Europe (Royaume-Uni et pays nordiques)

Les équipes de Demand Generation et Partnerships sont chargées de la stratégie marketing et du développement commercial.
Les membres de l’équipe d’Expansion supervisent le lancement des services. Ils agissent en intermédiaire entre les partenaires et les équipes techniques pour bâtir un service qui répond à leurs besoins.
L'équipe Partner Success s'occupe d'entretenir les relations durables avec nos partenaires et de les conseiller sur leur stratégie de croissance à long terme.
L'équipe Operations répond aux questions sur les solutions de Via (Product Support & Operations), optimise les déploiements existants (Strategic Operations) et fournit un apport stratégique et de gestion de terrain (Strategy & Operations).

L'équipe Partnerships identifie de nouveaux prospects et les convertit en partenaires Via.
Elle interagit avec une grande variété d’acteurs: collectivités, opérateurs de transport, et entreprises.
Elle est responsable de l’ensemble du cycle de vente, de l'identification des opportunités à la signature des contrats.
L’équipe Partnerships définit également la stratégie marketing et analyse les besoins du marché pour nourrir notre roadmap produit.

Les talents de leur équipe : fibre commerciale, persévérance, autonomie, culture du résultat.

L'équipe Expansion fait de chaque nouveau déploiement Via une réalité.
Ils agissent en tant que gestionnaires de projets et pilotent le déploiement des nouveaux services.
Ils définissent les objectifs du service avec le partenaire et travaillent avec les équipes d’ingénieurs pour configurer une solution qui y répondent.
Ils accompagnent les partenaires sur le terrain pour s’assurer du succès de chaque nouveau service.

Les talents de leur équipe : capacité à jongler entre plusieurs projets, créativité, adaptabilité.

Les membres de l'équipe Partner Success agissent en tant que conseillers de confiance pour les partenaires de Via en leur fournissant des conseils stratégiques sur les opérations, la croissance et le produit.
Ils établissent des relations authentiques et durables avec nos partenaires et les convertissent en opportunités de croissance des revenus à long terme.
Ils sont la voix des partenaires en interne et s’assurent que la roadmap produit est en ligne avec les besoins des partenaires de Via.

Les talents de leur équipe : esprit d’analyse, fibre commerciale, capacité à nouer de solides relations.

L'équipe de Partner Operations accompagne les partenaires Via au quotidien fait en sorte que leur service de transport lancé avec Via soit un succès en s’assurant que leurs opérations se déroulent sans faille. Elle travaille en étroite collaboration avec notre équipe technique basée à Tel Aviv pour résoudre les challenges de nos clients

Les talents de leur équipe : appétence pour la tech, curiosité intellectuelle et excellente communication

The Engineering Team plays a crucial role in transforming transportation through innovative technology. Following the acquisition of Citymapper, the team develops high-quality software solutions that enhance urban mobility. They design and implement end-to-end services and core infrastructure, collaborating across functions to create integrated transit solutions that shape the future of mobility for communities worldwide.

Their team’s talents : technical expertise, innovative thinking, problem solving skills, and attention to detail.

The Data Analyst Team at Citymapper focuses on enhancing urban mobility through data insights. The team manages transit timetable data to ensure millions of users navigate cities effectively. They collaborate with engineers to improve data quality and automate processes, delivering accurate information that helps users reach their destinations seamlessly.

Their team’s talents : analytical skills, data-driven mindset, attention to detail, and effective communication.