Assistant BIM Manager F/H

Résumé du poste
CDI
Nanterre
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
Compétences & expertises
Contenu généré
Gestion des données
Compétences en communication
Créativité et innovation
Collaboration et travail d'équipe
Compétences en mécanique
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VINCI Construction
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

La Délégation des Ouvrages fonctionnels réhabilités et des métiers de spécialités en Ile-de-France, avec un CA de 800 M€ et plus de 1700 collaborateurs, est l'un des acteurs majeurs de la réhabilitation lourde en IDF.

Nous rejoindre, c'est avoir l'opportunité de travailler sur des projets d'exceptions avec les équipes de PETIT, DUMEZ IDF, CBC service, Dumez service, Plendi By VINCI Construction, DEGAINE, NEOM.

Sous la responsabilité du BIM Manager, l’Assistant·e BIM Manager aura pour mission d’accompagner la mise en œuvre et la gestion des processus BIM sur les projets de l’une des business units de la délégation. Cette personne interviendra en support aux équipes opérationnelles et des études de prix pour garantir l’application des méthodologies BIM et la bonne utilisation des outils.

1. Gestion et coordination BIM

  • Assister le BIM Manager dans la mise en place et le suivi des processus BIM sur les projets de la business unit (analyse des documents BIM client et rédaction de la convention BIM).
  • Participer à la définition et à l’amélioration des standards et des protocoles BIM de l’entreprise en lien avec la DRTO (bureau d’études interne) et le service BIM de Vinci Construction.
  • Assurer la coordination des maquettes numériques et veiller au respect des exigences BIM auprès des différents acteurs du projet.


2. Modélisation et structuration des données

  • Contribuer à la modélisation et à l’enrichissement des maquettes numériques.
  • Vérifier la qualité et la conformité des modèles BIM produits.
  • Assurer la structuration et l’organisation des bases de données BIM.


3. Support et formation

  • Apporter un support technique aux équipes internes.
  • Participer à la formation des collaborateurs et collaboratrices aux outils et méthodologies BIM.
  • Rédiger des guides et procédures BIM pour favoriser la montée en compétences des équipes.

Profil recherché

Profil recherché :

  • Compétences techniques

Bonnes connaissances des logiciels BIM : Revit, Navisworks, AutoCAD, Dynamo,
Connaissance des formats d’échange (IFC, BCF, etc.).
Bonnes connaissances du fonctionnement des études technique d'une opération de construction.

  • Compétences transversales

Esprit d’analyse et de synthèse.
Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe.
Curiosité et appétence pour l’innovation technologique et l'autoapprentissage. 

  • Formation et expérience

Bac+3 à Bac+5 en Génie Civil, BTP, Architecture, ou formation spécialisée en BIM.
Une première expérience dans un environnement BIM et/ou sur chantier est un plus (stage, alternance, emploi). Potentiellement ouvert à un stage de fin d'études.

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