I - Pilotage des indicateurs de décarbonation du Groupe et de ses clients

1. Pilotage des indicateurs :

Ce poste coordonnera la collecte et le reporting des données liées à l'intensité carbone du Groupe en coordination avec la R&D et la DAF:

• Compréhension de l’analyse du cycle de vie produit, en interaction avec la R&D ;
• Compréhension du mix produits réel et budgété en interaction avec la Direction financière : assurer le suivi de la tendance en fonction de l’activité et du mix produit, pour atteindre les objectifs, assurer le suivi de la certification SBTi et la réalisation des objectifs 2030.
• Assurer le suivi de la notation CDP et l’amélioration de cette évaluation ;
• Assurer le suivi des leviers de décarbonation (économie circulaire, innovations, etc…)

1. Animation/ diffusion du message de durabilité au sein de l’entreprise :

• Animation régulière auprès des équipes de R&D et développement produits afin de s’assurer que les objectifs de décarbonation sont cohérents avec la stratégie du groupe : Chef d’orchestre du message de durabilité du groupe et de sa cohérence/ prise en compte lors des lancements produits, cohérence avec les objectifs SBTi ;
• Promouvoir la co-construction des applications durables avec les équipes commerce, partenariats et marketing produits : valoriser la stratégie d’offres de solutions durables au travers de cas d’usage chez les clients, en modélisant les calculs d’ émissions évitées pour chaque cas d’usage identifié.

II – Reportings Règlementaires

1. Rédaction des rapports CSRD et taxonomie européenne

Ce poste comporte également un volet réglementaire (CSRD et taxonomie) sous la supervision du CSO se concrétisant par la rédaction d’une partie du rapport « CSRD » et taxonomie européenne.

• Formation : Diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieur ou équivalent universitaire (niveau Master).
• Expérience : Minimum 5 ans d’expérience dans une fonction similaire, idéalement en contrôle de gestion, reporting financier, développement durable.
• Compétences :
  • Solide maîtrise des indicateurs de performance carbone et des outils d’analyse (ACV, reporting financier).
  • Excellentes capacités d’analyse et de communication pour animer des équipes et promouvoir une vision durable.
  • Connaissance des réglementations environnementales (CSRD, taxonomie européenne) est un atout.
  • Appétence  pour la mise en oeuvre de système d'information
  • Capacité à animer une collaboration transverse avec les contributeurs clés de l'entreprise.