En tant que Chef de Projet Cybersécurité opérationnelle H/F, selon votre expertise, vous intervenez sur le pilotage de projets de Cybersécurité opérationnelle d’envergure : Mise en œuvre d’un SOC externe, Déploiement de solutions Cybersécurité (EDR, PAM, IAM, Patch Management, etc.), Sécurisation d’Active Directory, Traitement des remédiations suite à des tests d’intrusion, etc.
Ainsi, auprès de nos clients, vous assurez les principales activités suivantes :
Définition du cadrage et du périmètre du projet
Animation et coordination de l’équipe projet constituée notamment d’experts, d’architectes et d’analyses.
Suivi du planning et des engagements du projet
Communication et reporting auprès des différentes parties prenantes et en particulier le management du client
Animation des instances de pilotage opérationnelles et stratégiques du projet
Définition et mise en œuvre d’indicateurs de suivi projet et de sécurité opérationnelle
Participation aux choix d’architectures techniques et de solutions de cybersécurité
Gestion du budget du projet et des approvisionnements à travers notamment la conduite d’appels d’offres
Par ailleurs, au sein du cabinet, :
Vous participez à l’enrichissement de nos offres et au développement de nos expertises
Vous partagez vos expériences avec l’ensemble de l’équipe.
Vous montez en compétences à travers nos parcours de formations internes et externes
Notre volonté : vous permettre d’évoluer personnellement en participant activement au développement de notre cabinet et en partageant vos connaissances avec une équipe de passionnés et un management de proximité.
Vous avez une première expérience sur un poste similaire et/ou vous avez au minimum une connaissance sur les sujets de Cybersécurité et des compétences en gestion de projet.
Vous avez d’excellentes capacités d’analyse, de recul et de fédération d’équipes. Vous êtes rigoureux(se) et pragmatique.
Vous avez à cœur le respect des attentes de nos clients.
Vous possédez idéalement des certifications dans le domaine de la Cybersécurité et/ou de la gestion de projet.
1er entretien RH (env 30/45min): pour valider ensembles les attentes, l’adéquation de votre profil avec les missions du cabinet et le métier de consultant, votre savoir être et votre intérêt pour le poste, le secteur, l’entreprise
2ème entretien Consultant (env 45min) : pour valider vos connaissances métier, votre aptitude au métier de consultant.
Réalisation d’une (courte) présentation écrite à rendre avant la prévision de l’étape suivante
3eme entretien Associés (env 45min) : pour valider l’adéquation de votre profil, ainsi et votre compréhension du poste et de l’entreprise
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Cybersécurité”.
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