Sous la supervision du CFO, tu composeras quotidiennement avec différentes tâches :

Comptabilité générale

• Tenue comptable quotidienne ;

• Suivi et enregistrement des immobilisations ;

• Gestion des rapprochements bancaires ;

• Force de proposition sur l’amélioration continue des process (automatisation notamment) ;

• Préparation des déclarations de TVA, IS, CVAE, CFE … ;

• Préparation du dossier de révision et des états financiers annuels et liasse fiscale ;

• Participation à l’audit annuel de certification des comptes ;

• Mise à jour du reporting financier mensuel ;

• Préparation de la paie (logiciel PayFit) et des déclarations sociales ;

• Formalisation et suivi des procédures.

Comptabilité auxiliaire/ administration des ventes

• Création/modification des factures clients ;

• Suivi des paiements et relances pour les retards ;

• Réponses mails aux questions clients relatives à la facturation/ comptabilité.

Administratif

• Assistance administrative sur divers sujets quotidiens.

La liste des missions n’est ni limitative ni exhaustive. Elle peut être amenée à évoluer.

• Tu as une première expérience significative en cabinet comptable ou en tant que comptable en entreprise ;

• Tu es à l’aise avec les outils informatiques et dans une logique d’amélioration continue (automatisation) ;

• Organisé(e), tu sais faire preuve de rapidité de compréhension et d’exécution ;

• Tu es de nature autonome et rigoureuse, tu sais respecter les deadlines ;

• Tu disposes d’une aisance relationnelle et rédactionnelle ;

• Tu souhaites évoluer dans une atmosphère stimulante et bienveillante.

Ce que nous offrons :

• Autonomie et progression : tu es autonome dans tes missions et travailles avec des outils conviviaux et efficaces (Pennylane, Payfit etc.). Dans une structure agile, tes responsabilités te permettront de progresser rapidement ;

• Un rôle central : tu es au cœur de l’entreprise, en contact aussi bien avec nos différents collaborateurs qu’avec les clients ;

• Environnement de travail flexible : possibilité de télétravail quasi-complet (à échanger en fonction du candidat).

• Étape 1 : Entretien avec Gonzague, notre CFO

• Étape 2 : Entretien avec François, CEO et fondateur de Yanport

• Étape 3 : Prise de références